Ներգաղթի մասին օրենքը
Ներգաղթի մասին օրենքը
Ձեր ուղին դեպի Նիդեռլանդներում ապրելը և աշխատելը
Overview
Ամեն տարի Նիդեռլանդները գրավում է տասնյակ հազարավոր արտագաղթողների, բարձր որակավորում ունեցող միգրանտների և միջազգային ուսանողների: IND-ն (Իմմիգրացիայի և քաղաքացիության հաստատման ծառայությունը) դիմումները գնահատում է խստորեն 2000 թվականի «Օտարերկրացիների մասին» օրենքի (Vreemdelingenwet 2000) և դրան առնչվող կանոնակարգերի համաձայն: Անավարտ դիմումը, վերջնաժամկետի բացթողումը կամ թույլտվության սխալ կատեգորիան կարող են հանգեցնել մերժման, գործատուի համար տուգանքների կամ նույնիսկ հարկադիր մեկնման:
Law & More ուղղորդում է անհատներին, արտագաղթածներին և միջազգային ընկերություններին բնակության թույլտվության դիմումների, բարձր որակավորում ունեցող միգրացիոն ծրագրերի, ընտանիքի վերամիավորման և քաղաքացիության հաստատման հարցերում: Մեր բազմալեզու փաստաբանները (հոլանդերեն, անգլերեն, գերմաներեն, ռուսերեն, թուրքերեն, լեհերեն) խորհրդատվություն են տրամադրում հաճախորդներին Eindhoven և Amsterdam և մշակում ենք դիմումները ամբողջ Նիդեռլանդների տարածքում: Մենք նաև օգնում ենք վիզայի դիմումների հետ կապված, այդ թվում՝ MVV (մուտքի վիզա) և կարճաժամկետ վիզաների, որպեսզի ձեր ժամանումը Նիդեռլանդներ պատշաճ կերպով նախապատրաստված լինի առաջին քայլից:
Իմիգրացիոն իրավունքի շատ հարցեր, ինչպիսիք են ընտանիքի վերամիավորումը և զուգընկերների ու երեխաների բնակության իրավունքը, ուղղակիորեն կապված են Նիդեռլանդների քաղաքացիական օրենսգրքի 1-ին գրքում նշված Նիդեռլանդների ընտանեկան իրավունքի հետ։ Այս օրենսդրական դրույթների պաշտոնական անգլերեն թարգմանության համար տե՛ս Հոլանդական քաղաքացիական օրենսգիրք, գիրք 1 (անձինք և ընտանեկան իրավունք)Այս կանոնների և ներգաղթի օրենսդրության փոխազդեցության ըմբռնումը օգնում է ընտանիքներին կառուցել անվտանգ ապագա Նիդեռլանդներում։
Փորձագետի խորհրդատվության կարիք ունե՞ք:
Մեր ներգաղթային իրավունքի մասնագետները պատրաստ են օգնել: Ստացեք անհատականացված իրավաբանական խորհրդատվություն այսօր:
Արագ նավարկում
Վերջին տեղեկություններ
Իմիգրացիոն իրավունքի հոդվածներ
Բնակության թույլտվության դիմումների մեծ մասը, որոնք մերժվում են, չեն մերժվում դիմորդի կողմից որակավորման պահանջներին չհամապատասխանելու պատճառով։ Նրանք
Պատկերացրեք սա. դուք ծրագրային ապահովման ինժեներ եք, որն աշխատում է տեխնոլոգիական ընկերությունում EindhovenԴուք կառուցել եք
Նիդեռլանդներում ինքնազբաղվածության վիզա ստանալը դժվար է։ Հաջողության մակարդակը կազմում է մոտ 13%։
Ինչ ենք մենք անում
Բարձր որակավորում ունեցող միգրանտի թույլտվություններ (kennismigrant)
30% որոշումների կայացման դիմումներ և վեճեր
ԵՄ կապույտ քարտի դիմումներ
Զուգընկերոջ և ընտանիքի վերամիավորման վիզաներ
Շրջանավարտների համար կողմնորոշման տարի (zoekjaar)
Ընկերության հովանավորության գրանցում
Մշտական բնակություն և քաղաքացիություն
Բիզնես ներգաղթ ձեռնարկատերերի համար
Գործատուների համար ներգաղթի համապատասխանության կանոնակարգը գործատուների համար
Ինչու ընտրել Law & More
Մասնագիտացված ներգաղթային իրավունքի փորձագիտություն
Աշխատանքային փորձ Brainport տեխնոլոգիական ընկերություններում
Արագ մշակում և հստակ հաղորդակցություն
Բազմալեզու թիմ միջազգային հաճախորդների համար
Վիզաների և թույլտվությունների ամբողջական աջակցություն
Հաճախակի տրվող հարցեր
Մեր մասնագետների պատասխանները ներգաղթի օրենսդրության վերաբերյալ հաճախակի տրվող հարցերի վերաբերյալ
Իմիգրացիոն իրավաբանը օգնում է անհատներին, ընտանիքներին և բիզնեսներին կողմնորոշվել Նիդեռլանդների ներգաղթային համակարգում: Սա ներառում է բնակության թույլտվությունների, աշխատանքային վիզաների (օրինակ՝ բարձր որակավորում ունեցող միգրանտի թույլտվություն), գործատուների համար հովանավորչական լիցենզիաների, ընտանիքի վերամիավորման և քաղաքացիության ընթացակարգերի համար դիմումներ ներկայացնելը: Նրանք նաև քննարկում են բողոքարկումները և իրավական առարկությունները, երբ IND-ն (Immigratie-en Naturalisatiedienst) մերժում է դիմումը:
Երբ ձեր գործը ներառում է դատական վերաքննիչ բողոք, դատական վարույթ կամ այնպիսի իրավիճակ, երբ կարևոր են իրավաբանական արտոնությունների և ներկայացուցչության իրավունքները, ձեզ անհրաժեշտ է փաստաբան (advocaat), այլ ոչ թե ընդհանուր խորհրդատու: Եթե IND-ն մերժել է ձեր դիմումը, եթե դուք կանգնած եք արտաքսման վտանգի տակ, կամ եթե ձեր գործատուի հովանավորչական լիցենզիան վտանգված է, ապա ներգաղթային իրավունքի փորձագիտությամբ գրանցված փաստաբանը կարևոր է:
Վճարները տարբերվում են՝ կախված գործի բարդությունից: Իմիգրացիոն փաստաբանների մեծ մասը գանձում է ժամում 150-ից մինչև 350 եվրո: Բնակության թույլտվության ստանդարտ դիմումների համար հաճախ հնարավոր է ֆիքսված վճար: Նախապես խնդրեք գրավոր ծախսերի գնահատական, որը կներառի ոչ միայն իրավաբանական ծախսերը, այլև IND դիմումի վճարները (որոնք տատանվում են 192-ից մինչև 1,425 եվրո՝ կախված թույլտվության տեսակից) և թարգմանության կամ նոտարական վավերացման բոլոր ծախսերը:
Այո: Law & More առաջարկում է անվճար նախնական խորհրդատվություն՝ ձեր իրավիճակը քննարկելու և ձեր տարբերակները գնահատելու համար՝ նախքան որևէ ծախս կատարելը: Սա թույլ է տալիս հասկանալ, թե ինչ տեսակի թույլտվություն է կիրառվում ձեր գործի համար, հաջողության իրական հավանականությունը և ինչ է ներառում ամբողջ գործընթացը:
Քենիսմիգրանտի թույլտվությունը արագացված բնակության և աշխատանքի թույլտվություն է IND-ի աշխատավարձի շեմից բարձր աշխատավարձ ստացող բարձր որակավորում ունեցող մասնագետների համար (թարմացվում է տարեկան): Աշխատանքատուն պետք է լինի IND-ի կողմից ճանաչված հովանավոր: Դիմումները սովորաբար մշակվում են երկու շաբաթվա ընթացքում: Իմիգրացիոն իրավաբանը կարող է օգնել գործատուներին ստանալ և պահպանել իրենց հովանավորության լիցենզիան և օգնել աշխատակիցներին թույլտվության դիմումի հետ կապված:
Ժամկետները կախված են թույլտվության տեսակից: Բարձր որակավորում ունեցող միգրանտի թույլտվությունները մշակվում են մոտավորապես երկու շաբաթվա ընթացքում: Բնակության թույլտվության ստանդարտ դիմումները (MVV և VVR) սովորաբար տևում են երկու-երեք ամիս: Եթե դիմումը մերժվում է, և դուք ներկայացնում եք առարկություն (bezwaar), գործընթացը կարող է երկարաձգվել մի քանի ամսով: Իրավաբանական աջակցությունը զգալիորեն նվազեցնում է փաստաթղթերի բացակայության կամ սխալ ձևերի պատճառով առաջացած ուշացումների ռիսկը:
Դուք կարող եք վարչական առարկություն (bezwaarschrift) ներկայացնել մերժման որոշումից հետո չորս շաբաթվա ընթացքում: Եթե առարկությունը նույնպես մերժվում է, կարող եք բողոքարկել վարչական դատարան (rechtbank): Իմիգրացիոն իրավաբանը կարող է գնահատել մերժման հիմքերը, պատրաստել առարկությունը և անհրաժեշտության դեպքում ներկայացնել ձեզ դատարանում:
Այո։ Ընտանիքի վերամիավորումը թույլ է տալիս Նիդեռլանդների բնակչի ամուսնուն կամ գրանցված զուգընկերոջը և անչափահաս երեխաներին դիմել բնակության թույլտվության համար։ Նիդեռլանդների ներքին գործերի նախարարությունը (IND) կիրառում է խիստ եկամտի պահանջներ. հովանավորը պետք է վաստակի համապատասխան նվազագույն աշխատավարձի առնվազն 100%-ը։ Իմիգրացիոն փաստաբանը օգնում է ապահովել, որ բոլոր փաստաթղթերը համապատասխանեն IND չափանիշներին, նվազեցնելով մերժման ռիսկը։
Երկարաժամկետ բնակության թույլտվություն ստանալու համար Նիդեռլանդներ ժամանելուց առաջ անհրաժեշտ է MVV (Machtiging tot Voorlopig Verblijf) մուտքի վիզա: VVR (Verblijfsvergunning voor bepaalde tijd)՝ երկրում գտնվելուց հետո տրամադրվող բնակության թույլտվություն: Ոչ բոլոր ազգությունների համար է պահանջվում MVV: Իմիգրացիոն իրավաբանը կարող է հաստատել, թե որ ընթացակարգն է կիրառելի ձեր քաղաքացիության և իրավիճակի համար:
Այո: Law & More խորհրդատվություն է տրամադրում գործատուներին IND-ի կողմից ճանաչված հովանավորի կարգավիճակ ստանալու և պահպանելու վերաբերյալ, որը պարտադիր է բարձր որակավորում ունեցող միգրանտներին, ընկերության ներսում տեղափոխվողներին և այլ աշխատանքային թույլտվության տերերին աշխատանքի ընդունելու համար: Սա ներառում է ներքին համապատասխանության ընթացակարգերի սահմանում, IND աուդիտներին նախապատրաստվելը և համապատասխանության հետաքննություններին արձագանքելը:
Նիդեռլանդներում բնակության թույլտվությունները տրամադրվում են ինչպես որոշակի, այնպես էլ անորոշ ժամկետով, և այդ նպատակներով տրամադրվում են տարբեր նպատակներ, ինչպիսիք են աշխատանքը, ուսումը, ընտանիքը, բժշկական օգնությունը և ապաստանը: ԵՄ քաղաքացիների համար գործում է առանձին, ավելի ազատ ռեժիմ: Հարմար թույլտվությունը կախված է ձեր իրավիճակից և մնալու նպատակից. մենք խորհուրդ ենք տալիս ընտրել ամենահարմար ուղին:
Բարձր որակավորում ունեցող միգրանտների (kennismigrant) ծրագիրը թույլ է տալիս աշխատավարձի չափանիշին համապատասխանող ԵՄ անդամ չհանդիսացող աշխատողներին աշխատել Նիդեռլանդներում ճանաչված հովանավորի միջոցով: Այն առաջարկում է արագացված և պարզեցված ընթացակարգ: Պահանջվող աշխատավարձը տարբերվում է տարիքային խմբերից կախված: Մենք խորհրդատվություն ենք տրամադրում և՛ գործատուներին, և՛ աշխատողներին պայմանների և դիմումի վերաբերյալ:
Ընտանիքի վերամիավորման համար հովանավորը, որպես կանոն, պետք է ունենա բավարար, անկախ և կայուն եկամուտ, որը հաճախ առնվազն կազմում է օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձը: Կարող են կիրառվել լրացուցիչ պահանջներ, ինչպիսիք են՝ համապատասխան բնակարանը և, որոշ դեպքերում, արտասահմանում քաղաքացիական ինտեգրման հիմնական քննությունը: Ճշգրիտ պահանջները կախված են բնակության կարգավիճակից և ընտանեկան հարաբերություններից:
Քաղաքացիության ընդունումը սկզբունքորեն հնարավոր է հինգ տարվա անխափան օրինական բնակությունից հետո, եթե դուք ինտեգրված եք և չունեք համապատասխան քրեական անցյալ: Նիդեռլանդների քաղաքացու հետ ամուսնանալու դեպքում երբեմն կիրառվում են ավելի կարճ ժամկետներ: Քաղաքացիությունից բացի, որոշ դեպքերում գոյություն ունի նաև այլընտրանքային ընթացակարգ: Ոչ բոլոր երկրներն են թույլատրում կրկնակի քաղաքացիություն, ինչը նախապես ուշադրության է արժանի:
ԵՄ-ից դուրս գտնվող շատ միգրանտներ պետք է ինտեգրվեն. նրանք սովորում են հոլանդերեն լեզուն և հասարակության մասին գիտելիքներ, ինչպես նաև հանձնում են քննություններ: Այս պահանջը կապված է մնալու նպատակի հետ և կարևոր է բնակության կարգավիճակի և քաղաքացիության հաստատման համար: Որոշակի խմբեր ազատված են կամ կարող են ներվել: Մենք բացատրում ենք, թե որ պարտավորություններն են վերաբերում ձեզ:
ԵՄ, ԵՏՄ և Շվեյցարիայի քաղաքացիները կարող են ապրել և աշխատել Նիդեռլանդներում առանց բնակության թույլտվության՝ ազատ տեղաշարժի իրավունքի հիման վրա: Այնուամենայնիվ, կարող է պահանջվել գրանցում Նիդեռլանդների ներքին գործերի ծառայությունում և քաղաքապետարանում: Նրանց ընտանիքի անդամները, այդ թվում՝ ԵՄ-ից դուրս գտնվողները, կարող են օգտվել այս արտոնյալ ռեժիմից: Պայմանները էապես տարբերվում են ԵՄ ոչ միգրանտների համար նախատեսված պայմաններից:
Բնակության թույլտվությունը կարող է հետ վերցնել, օրինակ, եթե պայմանները այլևս չեն բավարարվում կամ եթե տրամադրվել է սխալ տեղեկատվություն: Դուք կարող եք բողոքարկել թույլտվությունը հետ վերցնելու որոշումը և, անհրաժեշտության դեպքում, բողոքարկել դատարան: Կարևոր է պահպանել կարճ ժամկետները և ժամանակին դիմել իրավաբանական օգնության՝ ձեր բնակության վայրը պաշտպանելու համար:
Ապաստանի դիմումը ներկայացվում է ներքին գործերի նախարարությանը (IND), որը գնահատում է, թե արդյոք դիմորդն ունի հալածանքի հիմնավորված վախ կամ վերադարձի դեպքում լուրջ վնասի իրական ռիսկ: Գործընթացը ներառում է հարցազրույցներ, նախատեսված որոշում և որոշում: Մերժման դեպքում հնարավոր է բողոքարկել այն: Ապաստանի մասին օրենսդրությունը սերտորեն կապված է միջազգային և եվրոպական օրենսդրության հետ:
Հոլանդական կամ առաջատար համալսարանների բարձր կրթություն ունեցող շրջանավարտները կարող են դիմել «կողմնորոշման տարվա» բնակության թույլտվության համար: Այդ տարվա ընթացքում նրանք կարող են ազատորեն աշխատել Հոլանդիայի աշխատաշուկայում և փնտրել աշխատանք կամ հիմնել բիզնես՝ առանց գործատուի՝ որպես ճանաչված հովանավոր հանդես գալու անհրաժեշտության: Սա, օրինակ, բարձր որակավորում ունեցող միգրանտների ծրագրի մեկնարկային քայլ է:
Հովանավորը այն անձն է կամ կազմակերպությունը, որը հետաքրքրված է միգրանտի մնալով: Աշխատատուներն ու կրթական հաստատությունները կարող են ճանաչվել որպես «ճանաչված հովանավոր», ինչը հանգեցնում է ավելի արագ ընթացակարգերի և ապացուցման բեռի թեթևացման, ինչպես նաև վարչական և խնամքի պարտականությունների: Մենք օգնում ենք կազմակերպություններին ճանաչման և այդ պարտավորությունների կատարման հարցում:
IND-ի շատ որոշումներ կարող են նախ բողոքարկվել առարկության, ապա դատարանում բողոքարկման միջոցով: Ժամկետը կարճ է, հաճախ չորս շաբաթ, ուստի կարևոր է մերժումը ուշադիր գնահատել՝ ճիշտ հիմքերը ներկայացնելու համար: Ապաստանի գործերով բողոքարկումը հաճախ ուղղակիորեն կիրառվում է առարկության փոխարեն:
Եթե ձեր բնակության թույլտվությունը կախված է ձեր զուգընկերոջից, ապա ամուսնալուծությունը կարող է ազդել ձեր բնակության իրավունքի վրա: Կախված ձեր բնակության տևողությունից և ձեր իրավիճակից, դուք կարող եք դիմել անկախ բնակության թույլտվության համար, օրինակ՝ բնակության շարունակականության կամ հատուկ հանգամանքների հիման վրա:
Մշտական բնակության թույլտվության և քաղաքացիության հաստատման համար սովորաբար կիրառվում է հինգ տարվա անխափան բնակության իրավունք, սակայն ճշգրիտ պայմանները տարբեր են։ Բնակության բոլոր նպատակները նույն կերպ չեն հաշվվում, և արտասահմանում կամ որոշակի ժամանակավոր նպատակներով գտնվելու ժամանակահատվածները կարող են ընդհատել հաշվարկը։
Աշխատանքային բնակության թույլտվությունների մեծ մասի համար, ինչպիսիք են բարձր որակավորում ունեցող միգրանտների համար նախատեսվածները, գործատուն պետք է լինի IND-ի կողմից ճանաչված հովանավոր։ Այդ ճանաչումը ենթադրում է պարտավորություններ, ինչպիսիք են խնամքի և գրառումների պահպանման պարտականությունը։ Ճանաչման բացակայության դեպքում բարձր որակավորում ունեցող միգրանտի արագ դիմումը, որպես կանոն, հնարավոր չէ։
Վերադարձի որոշումը սահմանում է, որ օտարերկրյա քաղաքացին պետք է լքի Նիդեռլանդները, սովորաբար որոշակի ժամանակահատվածում: Այն կարող է ուղեկցվել մուտքի արգելքով: Վերադարձի որոշման դեմ կան իրավական միջոցներ, իսկ որոշ դեպքերում մեկնումը կարող է հետաձգվել:
Հիմնական իրավական պայմաններ
Կարևոր տերմինաբանությունը բացատրվում է պարզ լեզվով
30% Կառավարում (30%-կարգավորում)
Հարկային արտոնություն, որը թույլ է տալիս գործատուներին աշխատավարձի 30%-ը վճարել առանց հարկերի՝ օտարերկրյա աշխատողներին փոխհատուցելու համար տարածքից դուրս կատարվող ծախսերը: Առավելագույնը՝ 5 տարի: Պահանջվում է հատուկ փորձ, արտասահմանից աշխատանքի ընդունում և աշխատավարձի նվազագույն շեմ: Դիմումը պետք է ներկայացվի հոլանդական աշխատանքի սկսվելուց հետո 4 ամսվա ընթացքում:
Բարձր որակավորում ունեցող միգրանտ (Քենիսմիգրանտ)
ԵՄ/ԵՏՄ-ից դուրս գտնվող որակավորված աշխատողների համար բնակության թույլտվություն: Պահանջվում է ճանաչված հովանավոր, նվազագույն աշխատավարձ և հատուկ փորձ: Հաստատված հովանավորների համար մշակվում է 2 շաբաթվա ընթացքում: Թույլտվությունը կապված է զբաղվածության հետ. աշխատանքը փոխելը պահանջում է նոր դիմում: 5 տարի անց՝ մշտական բնակության իրավունք:
ԵՄ Կապույտ քարտ
Եվրոպական համաեվրոպական աշխատանքային թույլտվություն՝ բարձր որակավորում ունեցող ոչ ԵՄ աշխատողների համար: Ավելի բարձր աշխատավարձի պահանջ, քան kennismigrant-ի դեպքում, բայց ապահովում է ավելի մեծ շարժունակություն ԵՄ տարածքում: Սկզբնապես գործում է 2 տարի, երկարաձգելի: Հեշտացնում է մշտական բնակության թույլտվությունը 5 տարի անց:
Քաղաքացիական ինտեգրում (ինբուրգերինգ)
ԵՄ/ԵՏՄ երկրներից դուրս գտնվող ներգաղթյալների մեծ մասի համար ինտեգրման պահանջ՝ մշտական բնակության կամ հոլանդական քաղաքացիություն ստանալու համար: Ներառում է հոլանդերենի քննություն (A2 մակարդակ) և հոլանդական հասարակության իմացություն: Բացառություններ ԵՄ/ԵՏՄ քաղաքացիների և որոշակի կատեգորիաների համար: Թույլտվությունների մեծ մասի համար պետք է ավարտվի 3 տարվա ընթացքում:
Բնակության թույլտվություն (Verblijfsvergunning)
Թույլտվություն, որը իրավունք է տալիս օտարերկրյա քաղաքացուն մնալ Նիդեռլանդներում՝ որոշակի կամ անորոշ ժամկետով և որոշակի նպատակով, ինչպիսիք են աշխատանքը, ուսումը կամ ընտանիքը: Պայմանները տարբերվում են՝ կախված մնալու նպատակից:
MVV (Machtiging tot Voorlopig Verblijf)
Ժամանակավոր բնակության թույլտվություն, որը ԵՄ անդամ չհանդիսացող շատ քաղաքացիների անհրաժեշտ է Նիդեռլանդներ մուտք գործելու համար 90 օրից ավելի մնալու համար, և որը սովորաբար դիմումը ներկայացվում է բնակության թույլտվության հետ միասին։
IND (Immigratie-en Naturalisatiedienst)
Իմիգրացիայի և քաղաքացիության ընդունման ծառայությունը, որը գնահատում է բնակության թույլտվության, ապաստանի և քաղաքացիության ընդունման դիմումները և որոշումներ է կայացնում օրենսդրական շրջանակներում։
Բնականացում (Naturalisatie)
Ընթացակարգ, որի միջոցով օտարերկրյա քաղաքացին կարող է ձեռք բերել Նիդեռլանդների քաղաքացիություն մի քանի տարվա օրինական բնակությունից և հաջող քաղաքացիական ինտեգրումից հետո: Որոշ դեպքերում որպես այլընտրանք գոյություն ունի լրացուցիչ ընթացակարգ:
Քաղաքացիական ինտեգրում (ինբուրգերինգ)
ԵՄ անդամ չհանդիսացող բազմաթիվ միգրանտների համար օրենսդրական պարտավորություն է՝ ձեռք բերել հոլանդերեն լեզու և հասարակության մասին գիտելիքներ, ինչպես նաև հանձնել բնակության և քաղաքացիության համար անհրաժեշտ քննություններ։
Ընտանիքի վերամիավորում (Gezinshereniging)
Ընթացակարգ, որի միջոցով ընտանիքի անդամները կարող են միանալ Նիդեռլանդներում բնակվող հովանավորին՝ եկամտի, բնակարանի և երբեմն արտասահմանում քաղաքացիական ինտեգրման տարրական քննության վերաբերյալ պայմաններով։
Կողմնորոշման տարի (Զոկյաար)
Բարձրագույն կրթություն ունեցող շրջանավարտների համար նախատեսված բնակության թույլտվություն, որը նրանց թույլ է տալիս մեկ տարի ազատորեն աշխատել Նիդեռլանդների աշխատաշուկայում և փնտրել աշխատանք կամ սկսել բիզնես։
Ազատ տեղաշարժ (Vrij Verkeer)
ԵՄ, ԵՏՄ և Շվեյցարիայի քաղաքացիների և նրանց ընտանիքի անդամների իրավունքը՝ ապրելու և աշխատելու Նիդեռլանդներում առանց բնակության թույլտվության, համաձայն եվրոպական օրենսդրության։
Վերադարձի որոշում (Terugkeerbesluit)
Որոշումը, որով սահմանվում է, որ օտարերկրյա քաղաքացու մնալը անօրինական է և որ նա պետք է լքի Նիդեռլանդները, հաճախ զուգորդվում է մեկնման ժամանակահատվածի և հնարավոր է՝ մուտքի արգելքի հետ։
Ապաստան (Ասիել)
Պաշտպանություն է տրամադրվում այն օտարերկրյա քաղաքացիներին, ովքեր վերադառնալիս բախվում են հետապնդման հիմնավորված վախի կամ լուրջ վնասի իրական վտանգի։ Դիմումը գնահատվում է IND-ի կողմից իրավական շրջանակներում։
Շարունակական բնակություն (Voortgezet Verblijf)
Անկախ բնակության թույլտվություն, որի համար կարող է դիմել, երբ բնակության սկզբնական հիմքը, օրինակ՝ հարաբերությունները, դադարեցվել է: Դա հնարավոր է, թե ոչ, կախված է, ի թիվս այլ գործոնների, բնակության տևողությունից և հատուկ հանգամանքներից:
Ճանաչված հովանավոր (Էրկենդի ռեֆերենտ)
IND-ի կողմից ճանաչված կազմակերպություն, որը կարող է արագացված ընթացակարգով դիմումներ ներկայացնել, օրինակ՝ բարձր որակավորում ունեցող միգրանտների համար: Ճանաչումը ենթադրում է պարտավորություններ, ինչպիսիք են խնամքի և գրառումների պահպանման պարտականությունը:
Հասարակական կարգի թեստ (Openbare Orde-toets)
Անձի հասարակական կարգի համար սպառնալիք ներկայացնելու IND-ի գնահատականը, օրինակ՝ քրեական անցյալի պատճառով: Բացասական արդյունքը կարող է հանգեցնել բնակության թույլտվության մերժմանը կամ դրա հետկանչմանը:
Մուտքի արգելք (Inreisverbod)
Որոշում, որն արգելում է օտարերկրյա քաղաքացու մուտքը Նիդեռլանդներ կամ Շենգենյան գոտի որոշակի ժամանակահատվածով, որը հաճախ կայացվում է վերադարձի որոշման հետ միասին։
Մշտական բնակության թույլտվություն (Permanente Verblijfsvergunning)
Անորոշ ժամկետով բնակության թույլտվություն, որի համար սովորաբար կարող է դիմել հինգ տարվա օրինական, անխափան բնակությունից հետո՝ քաղաքացիական ինտեգրման նման պայմաններին համապատասխան։
Հարցեր ունե՞ք ներգաղթի մասին օրենքի վերաբերյալ։
Մեր փորձառու փաստաբանները պատրաստ են օգնել ձեզ։ Նշանակեք խորհրդատվություն՝ ձեր կոնկրետ իրավիճակը քննարկելու համար։