ESG կանոնակարգերը 2026 թվականին կամընտիր ուղեցույցներից անցնում են իրավական պահանջների։ Հոլանդական ընկերությունները բախվում են նոր... հաշվետվության պարտավորությունները, ավելի խիստ բացահայտման կանոններ և ընդլայնված կայունության ստանդարտներ, որոնք կազդեն նրանց գործունեության և շրջակա միջավայրի և սոցիալական ազդեցության մասին հաղորդակցման վրա։
Կորպորատիվ կայունության մասին հաշվետվության հրահանգ (CSRD)-ն ուժի մեջ է մտնում 2026 թվականին՝ պահանջելով, որ շատ հոլանդական բիզնեսներ տրամադրեն մանրամասն ESG տվյալներ, մինչդեռ ԵՄ շրջանակում վերջերս կատարված փոփոխությունները զգալիորեն կրճատել են այն հաշվետվությունները, որոնք ընկերությունները պետք է հաշվետվություն ներկայացնեն։ Ընդհանուր առաջարկը բարձրացրել է հաշվետվողականության շեմը 1,000-ից ավելի աշխատակից և 450 միլիոն եվրոյից ավելի շրջանառություն ունեցող ընկերությունների համար։
Այս փոփոխությունը 86%-ով կրճատում է հոլանդական ընկերությունների թիվը, որոնք պարտավոր են ներկայացնել ESG տվյալներ, մասնավորապես՝ ազդելով կլիմայական առումով կարևոր ոլորտների, ինչպիսիք են գյուղատնտեսությունը, արտադրությունը և տրանսպորտը: Կարևոր է հասկանալ, թե ինչ են նշանակում այս փոփոխությունները ձեր բիզնեսի համար: համահունչ մնալը և մրցունակ։
Անկախ նրանից, թե ձեր ընկերությունը համապատասխանում է CSRD նոր պահանջներին, թե դասվում է միջին չափի ընկերությունների ի հայտ եկող կատեգորիային, որոնք այլևս պարտադիր հաշվետվություն չեն ներկայացնում, դուք պետք է իմանաք, թե ինչպես են այս կանոնակարգերը ազդում ձեր գործունեության, հաշվետվությունների գործընթացների և առաջիկա տարվա ռազմավարական պլանավորման վրա։
Հիմնական ESG կարգավորող փոփոխությունները 2026 թվականին
ԵՄ-ն վերաձևակերպում է ESG բացահայտման պահանջները՝ Ամբողջական առաջարկ, որը փոփոխում է CSRD ներդրման ժամանակացույցը և պահանջները: Հոլանդական ընկերությունները պետք է հասկանան այս փոփոխությունները, քանի որ նրանք անցում են կատարում NFRD-ի ավելի հին ստանդարտներից դեպի ավելի համապարփակ CSRD շրջանակ:
ԵՄ համալիր առաջարկի ամփոփ նկարագրություն
«Ընդհանուր առաջարկը» էական փոփոխություններ է մտցնում «Կորպորատիվ կայունության հաշվետվությունների մասին» հրահանգում: Եվրոպական հանձնաժողովը մշակել է այս փոփոխությունները հաշվետվությունների բեռը պարզեցնելու համար՝ միաժամանակ պահպանելով բարձր… կայունության չափանիշներ.
Առաջարկը երկարաձգում է որոշակի ընկերությունների համար փուլային ներդրման վերջնաժամկետները: Այն ներմուծում է ԵՄ տաքսոնոմիայի հաշվետվությունների համար էականության շեմեր, թույլ տալով կազմակերպություններին կենտրոնանալ իրենց ամենակարևոր տնտեսական գործունեության վրա՝ բոլոր գործառնությունների վերաբերյալ հաշվետվություններ ներկայացնելու փոխարեն:
Հիմնական փոփոխությունները ներառում են արդյունավետ ձևանմուշներ և վարչական բարդության նվազեցում: Եվրոպական Միությունը նպատակ ունի հավասարակշռել խիստ ESG բացահայտումը բիզնեսների առջև ծառացած գործնական իրականացման մարտահրավերների հետ:
Հոլանդական ընկերությունների համար սա նշանակում է համապատասխանության ժամկետների ճշգրտում: Դուք ավելի շատ ժամանակ կունենաք ներքին համակարգեր կառուցելու համար, բայց հիմնական հաշվետվությունների պարտավորությունները կմնան անփոփոխ:
Նոր ESG կանոնների շրջանակը և կիրառելիությունը
CSRD-ն վերաբերում է ավելի լայն շրջանակի ընկերությունների, քան նախորդ կանոնակարգերը: Պետք է համապատասխանեն երեք չափանիշներից երկուսին համապատասխանող խոշոր հոլանդական ընկերություններին՝ ավելի քան 250 աշխատակից, 25 միլիոն եվրո ընդհանուր ակտիվներ կամ 50 միլիոն եվրո զուտ շրջանառություն:
Ցուցակված ՓՄՁ-ները 2026 թվականից սկսած կենթարկվեն պահանջների, չնայած նրանք կարող են հրաժարվել դրանցից մինչև 2028 թվականը: ԵՄ-ից դուրս գտնվող ընկերությունները, որոնք ունեն Եվրամիության զգալի գործունեություն (ԵՄ-ում 150 միլիոն եվրոյից ավելի եկամուտ են ապահովում), նույնպես պետք է հաշվետվություն ներկայացնեն 2028 թվականից սկսած:
Նիդեռլանդներում մոտ 500 լրացուցիչ ընկերություն կներառվի NFRD-ի կողմից նախկինում ընդգրկվածներից բացի։ Ձեր մատակարարման շղթայի գործընկերները նույնպես կարող են բախվել բացահայտման նոր պահանջների, որոնք կազդեն տվյալների հավաքագրման գործընթացների վրա։
Հոլանդական շուկաներում գործող երրորդ երկրների մասնաճյուղերն ու դուստր ձեռնարկությունները պետք է գնահատեն, թե արդյոք համապատասխանում են սահմանված շեմերին: Կանոնակարգերը ներառում են ձեր արժեքային շղթայի ողջ ազդեցությունը, ներառյալ՝ Շրջանակ 3 արտանետումներ.
Անցում NFRD-ից CSRD-ի
CSRD-ն փոխարինում է ոչ ֆինանսական հաշվետվությունների վերաբերյալ դիրեկտիվը ավելի մանրամասն պահանջներով: Մինչդեռ NFRD-ն ընդգրկում էր մոտ 11,700 ընկերություն ամբողջ ԵՄ տարածքում, CSRD-ն կազդի մոտ 50,000 կազմակերպության վրա:
Նոր շրջանակը պահանջում է կրկնակի նյութականություն գնահատումներ: Դուք պետք է գնահատեք թե՛ կայունության հարցերի ազդեցությունը ձեր ֆինանսական կատարողականի վրա, թե՛ ձեր գործունեության ազդեցությունը հասարակության և շրջակա միջավայրի վրա:
Նիդեռլանդական ընկերությունները, որոնք նախկինում հաշվետվություն էին ներկայացնում NFRD-ի շրջանակներում, պետք է ընդունեն Եվրոպական կայուն զարգացման հաշվետվությունների ստանդարտներ (ESRS): Այս ստանդարտները սահմանում են պարտադիր բացահայտման կետեր շրջակա միջավայրի, սոցիալական և կառավարման թեմաներով:
Արտաքին հավաստագրումը դառնում է պարտադիր՝ սկսած սահմանափակ հավաստագրումից և անցնելով ողջամիտ հավաստագրման: Ձեր կայունության տվյալները կենթարկվեն նույն մանրակրկիտ ուսումնասիրության, ինչ ֆինանսական հաշվետվությունները, ինչը պահանջում է հուսալի ներքին վերահսկողություն և աուդիտի հետքեր։
Կորպորատիվ կայունության հաշվետվությունների վերաբերյալ դիրեկտիվի (CSRD) ըմբռնումը
Կորպորատիվ կայունության հաշվետվությունների վերաբերյալ դիրեկտիվը ներկայացնում է կայունության վերաբերյալ ստանդարտացված հաշվետվություններ ամբողջ ԵՄ-ում, պահանջելով, որ ընկերությունները բացահայտեն շրջակա միջավայրի, սոցիալական և կառավարման կատարողականը՝ օգտագործելով Եվրոպական կայունության հաշվետվությունների հատուկ ստանդարտներ: Այս դիրեկտիվը զգալիորեն ընդլայնում է, թե ով պետք է հաշվետվություն ներկայացնի և ինչ տեղեկատվություն պետք է տրամադրվի:
Ընդլայնված հաշվետվողական պարտավորություն և ազդակիր կազմակերպություններ
Ֆինանսական հաշվետվությունների և ծառայությունների վերաբերյալ հաշվետվությունը (CSRD) փոխարինում է ոչ ֆինանսական հաշվետվությունների վերաբերյալ հրահանգին և զգալիորեն ընդլայնում է հաշվետվություն տրամադրելու պարտավոր ընկերությունների շրջանակը: Եթե ձեր ընկերությունը ԵՄ չափանիշների համաձայն որակվում է որպես «խոշոր», ապա դուք, հավանաբար, կընկնեք այդ շրջանակի մեջ:
Ձեր ընկերությունը պետք է համապատասխանի, եթե այն համապատասխանում է այս երեք չափանիշներից երկուսին՝
- Տարեկան շրջանառությունը գերազանցում է 50 միլիոն եվրոն
- Ընդհանուր հաշվեկշիռը գերազանցում է 25 միլիոն եվրոն
- Ավելի քան 250 աշխատակից (տարեկան միջին հաշվարկով)
Այս ընդլայնումը կազդի մոտավորապես 50,000 կազմակերպությունների վրա, որոնք նախկինում ԵՄ կայուն զարգացման հաշվետվությունների պարտավորություններ չունեին: Ցուցակված ՓՄՁ-ները նույնպես կբախվեն հաշվետվությունների պահանջների, թեև որոշակի հարմարեցումներով:
ԵՄ-ից դուրս գտնվող ընկերությունները բացառություն չեն կազմում: Եթե ձեր ընկերությունը ԵՄ-ում ստանում է 150 միլիոն եվրոյից ավելի համախմբված եկամուտ, ապա դուք պետք է համապատասխանեք հատուկ բացահայտման ռեժիմի՝ սկսած 2028 ֆինանսական տարվանից:
Եվրոպական հանձնաժողովը 2025 թվականի փետրվարին առաջարկեց փոփոխություններ՝ պահանջները պարզեցնելու համար։ Այս փոփոխությունները կպահպանեն շրջանառության և հաշվեկշռի շեմերը, բայց կբարձրացնեն աշխատողների թվի շեմը մինչև 1,000-ից ավելի աշխատակից։
Այնուամենայնիվ, այս փոփոխությունները դեռևս ենթակա են օրենսդրական գործընթացի։
Եվրոպական կայունության հաշվետվության ստանդարտներ (ESRS)
ESRS-ը կազմում է CSRD համապատասխանության տեխնիկական հիմքը: Այս ստանդարտները ճշգրտորեն նշում են, թե ինչ պետք է բացահայտեք և ինչպես պետք է ներկայացնեք տեղեկատվությունը:
Շրջանակը ներառում է 12 ստանդարտ՝
- ESRS 1-2Ռազմավարության, կառավարման և էականության գնահատումները ներառող ընդհանուր սկզբունքներ
- ESRS E1-E5Բնապահպանական թեմաներ, ներառյալ կլիմայի փոփոխությունը, աղտոտումը, ջրային ռեսուրսները, կենսաբազմազանությունը և շրջանաձև տնտեսությունը
- ESRS S1-S4Սոցիալական հարցեր, որոնք վերաբերում են ձեր սեփական աշխատուժին, արժեքային շղթայի աշխատողներին, տուժած համայնքներին և սպառողներին
- ESRS G1Կառավարման ասպեկտներ, ներառյալ բիզնեսի վարքագիծը
Յուրաքանչյուր ստանդարտ պարունակում է բացահայտման հատուկ պահանջներ և կիրառման ուղեցույց: Օրինակ՝ կենսաբազմազանության վերաբերյալ ESRS E4-ը պահանջում է, որ դուք բացահայտեք ձեր ծրագիրը՝ 2030 թվականից սկսած կենսաբազմազանության զուտ կորստի զրոյացման և 2050 թվականից հետո զուտ աճի հասնելու համար:
Դուք պետք է հրապարակեք ձեր կայուն զարգացման հաշվետվությունը որպես ձեր տարեկան հաշվետվության պարտադիր մաս: Տեղեկատվությունը պետք է հետևի սահմանված կառուցվածքին, պիտակավորված լինի էլեկտրոնային ձևաչափով (XBRL) և ներառի արտաքին աուդիտորի կողմից տրված հավաստիացման հայտարարություն:
Կրկնակի նյութականության հայեցակարգ
Կրկնակի էականությունը հիմնարար փոփոխություն է ներկայացնում կայուն զարգացման հաշվետվությունների մոտեցման մեջ։ Դուք պետք է էականությունը գնահատեք միաժամանակ երկու տեսանկյունից։
Ազդեցության էականություն ուսումնասիրում է, թե ինչպես է ձեր գործունեությունը ազդում մարդկանց և շրջակա միջավայրի վրա: Սա ներառում է բացասական ազդեցություններ, ինչպիսիք են արտանետումները, կամ դրական ներդրումներ, ինչպիսիք են աշխատատեղերի ստեղծումը:
Ֆինանսական էականություն գնահատում է, թե ինչպես են կայունության հարցերը ազդում ձեր ընկերության ֆինանսական կատարողականի, դիրքի և դրամական հոսքերի վրա: Կլիմայական ռիսկերը, կարգավորող փոփոխությունները և ռեսուրսների սակավությունը՝ այս բոլորը հաշվի են առնվում այս գնահատման մեջ:
Դուք չեք կարող հաշվետվություն ներկայացնել միայն մեկ տեսանկյունից: CSRD-ն պահանջում է, որ դուք բացահայտեք էական ազդեցությունները, ռիսկերը և հնարավորությունները բոլոր համապատասխան ESG ասպեկտների համար:
Սա նշանակում է բացահայտել թե՛ այն վայրերը, որտեղ ձեր ընկերությունը ազդում է կայունության հարցերի վրա, թե՛ այն վայրերը, որտեղ այդ նույն խնդիրները ստեղծում են բիզնես ռիսկեր կամ հնարավորություններ ձեզ համար: Ձեր էականության գնահատումը պետք է ընդգրկի ձեր ամբողջ արժեքային շղթան, այլ ոչ թե միայն ուղղակի գործառնությունները:
Այս պահանջը լուրջ մարտահրավերներ է առաջացնում տվյալների հավաքագրման և մատակարարների հետ ներգրավման համար։
Իրականացման ժամանակացույց
CSRD ներդրումը հետևում է փուլային մոտեցմանը, որտեղ տարբեր ընկերությունների կատեգորիաները մասնակցում են տարբեր ժամանակներում։
Ալիք 1 (2024 ֆինանսական տարի): NFRD-ի կողմից արդեն ընդգրկված ընկերությունները սկսել են հաշվետվություններ ներկայացնել 2025 թվականին: Սրանք հիմնականում խոշոր ցուցակված ընկերություններ են:
Ալիք 2 (2025 ֆինանսական տարի): Նախկինում նշված չափանիշներին համապատասխանող խոշոր ընկերությունները պետք է սկսեն հաշվետվություններ ներկայացնել 2026 թվականին: Այնուամենայնիվ, Եվրախորհրդարանը 2025 թվականի ապրիլին հաստատեց երկամյա հետաձգում, հնարավոր է՝ այն տեղափոխելով 2027 ֆինանսական տարի:
Ալիք 3 (2026 ֆինանսական տարի). Ցուցակված ՓՄՁ-ները մտնում են հաշվետվությունների ռեժիմի մեջ, իսկ հաշվետվությունները հրապարակվում են 2027 թվականին: Հաստատված հետաձգումը սա կտեղափոխի 2028 ֆինանսական տարի:
Ալիք 4 (2028 ֆինանսական տարի): Եկամտի շեմին համապատասխանող ԵՄ անդամ չհանդիսացող ընկերությունները պետք է համապատասխանեն պահանջներին: Այս ժամանակացույցը մնում է անփոփոխ՝ համաձայն ներկայիս առաջարկների:
Անդամ պետությունները մինչև 2025 թվականի դեկտեմբերի 31-ը ժամանակ ունեն հաստատված փոփոխությունները ազգային օրենսդրական ակտերում ներառելու համար։ օրենքԴուք պետք է ուշադիր հետևեք այս օրենսդրական զարգացումներին, քանի որ դրանք անմիջականորեն ազդում են ձեր վրա։ համապատասխանության ժամանակացույց և նախապատրաստման պահանջները։
Գործնական քայլեր հոլանդական ընկերությունների համար՝ համապատասխանության հասնելու համար
Հոլանդական ընկերությունները պետք է կենտրոնանան երեք կարևորագույն ոլորտների վրա՝ ESG կարգավորիչ պահանջները բավարարելու համար՝ շահագրգիռ կողմերի մասնակցությամբ մանրակրկիտ բացթողումների վերլուծության անցկացում, տվյալների հավաքագրման հզոր համակարգերի ստեղծում և… կառավարման շրջանակներ.
Սկզբնական բացթողումների վերլուծություն և շահագրգիռ կողմերի ներգրավում
Դուք պետք է սկսեք համապարփակ բացթողումների վերլուծություն անցկացնելուց՝ պարզելու համար, թե որտեղ են ձեր ներկայիս հաշվետվությունների պրակտիկան թերի համապատասխանում CSRD պահանջներին: Այս գնահատումը պետք է ներառի բոլոր էական նյութերը: կայունության թեմաներ, ներառյալ ինչպես հաստատված թեմաներ, ինչպիսիք են կլիմայի փոփոխությունը, այնպես էլ ավելի նոր ոլորտներ, ինչպիսիք են կենսաբազմազանությունը և համայնքի վրա ազդեցությունը։
Կրկնակի նյութականության վերլուծությունը կազմում է այս գործընթացի միջուկը։ Դուք պետք է գնահատեք թե՛ կայունության հարցերի ֆինանսական ազդեցությունը ձեր բիզնեսի վրա, թե՛ ձեր գործունեության ազդեցությունը հասարակության և շրջակա միջավայրի վրա։
Հետազոտությունները ցույց են տալիս, որ հոլանդական ընկերությունների 64%-ն արդեն ավարտել է այս պարտադիր վերլուծությունը: Հետաքրքրված կողմերի ներգրավումը պետք է տեղի ունենա վաղ փուլում և ամբողջ գործընթացի ընթացքում:
Դուք պետք է ներգրավեք աշխատակիցներին, մատակարարներին, հաճախորդներին և համայնքի անդամներին՝ հասկանալու համար, թե կայուն զարգացման որ թեմաներն են նրանց համար ամենակարևորը: Այս տվյալները ուղղակիորեն ձևավորում են ձեր էականության գնահատումը և որոշում, թե ինչ հաշվետվություն կներկայացնեք:
Ձեր բացթողումների վերլուծությունը պետք է նաև ուսումնասիրի, թե որ բաժիններն են պետք համագործակցել: Ֆինանսական թիմերը սովորաբար ղեկավարում են արտաքին հաշվետվությունները, բայց ճշգրիտ բացահայտումներ ստեղծելու համար ձեզ անհրաժեշտ կլինի ռազմավարության, կայուն զարգացման, համապատասխանության և բիզնես գործառնությունների ներկայացուցիչների ներդրումը:
Տվյալների հավաքագրում և տվյալների որակի ապահովում
Տվյալների մատչելիությունն ու որակը լուրջ մարտահրավերներ են ներկայացնում CSRD համապատասխանության նախապատրաստվող հոլանդական ընկերությունների 50-60%-ի համար: Դուք պետք է ստեղծեք համակարգեր, որոնք կգերազանցեն ձեր առկա ERP ծրագրային ապահովումը՝ ձեր գործունեության բոլոր ոլորտներում համապարփակ կայունության տվյալներ հավաքելու համար:
Սկսեք յուրաքանչյուր նյութական թեմայի համար անհրաժեշտ քանակական տվյալների որոշմամբ։ Սա ներառում է արտանետումների, էներգիայի օգտագործման, թափոնների, աշխատակիցների բարեկեցության և մատակարարման շղթայի ազդեցության վերաբերյալ չափանիշներ։
Դուք պետք է նաև որոշեք, թե որ որակական տեղեկատվությունն է հիմնավորում ձեր կայուն զարգացման բացահայտումը: Ձեր տվյալների հավաքագրման գործընթացը պետք է ուրվագծի ձեր ամբողջ արժեքային շղթան:
Վերջին կարգավորող փոփոխությունները ներդրել են արժեքային շղթայի սահմանափակում, որը սահմանափակում է փոքր մատակարարների հարցումները՝ նվազեցնելով ձեր ցանցի ՓՄՁ-ների հաշվետվողականության բեռը: Ձեզ անհրաժեշտ են տվյալների ստուգման և որակի ապահովման հստակ արձանագրություններ:
Նշանակեք կոնկրետ թիմերի կամ անհատների պատասխանատվություն տարբեր տվյալների հավաքածուների հավաքագրման, վավերացման և պահպանման համար: Կանոնավոր աուդիտները օգնում են հայտնաբերել սխալները, նախքան դրանք հրապարակված հաշվետվություններում հայտնվելը:
Դիտարկեք ESG տվյալների կառավարման համար նախատեսված նոր տեխնոլոգիական լուծումների ներդրումը: Այս գործիքները կարող են ավտոմատացնել հավաքագրումը, բարելավել ճշգրտությունը և արդյունավետ դարձնել հաշվետվությունների գործընթացը բազմաթիվ վայրերում և բիզնես ստորաբաժանումներում:
Ներքին վերահսկողություն և կառավարման համաձայնեցում
Ձեր խորհուրդը և ավագ ղեկավարությունը պետք է անմիջական պատասխանատվություն կրեն ESG համապատասխանության և կայունության բացահայտման համար: Հոլանդիայի կորպորատիվ կառավարման օրենսգիրքն արդեն իսկ պահանջում է, որ տնօրենները կենտրոնանան կայուն երկարաժամկետ արժեքի ստեղծման վրա, ինչը այս համաձայնեցումը դարձնում է անհրաժեշտ:
Դուք պետք է ինտեգրեք կայունության տվյալների ներքին վերահսկողության մեխանիզմներ, որոնք նման են ֆինանսական հաշվետվությունների համար օգտագործվող մեխանիզմներին։ Սա նշանակում է հաստատել հաստատման հիերարխիաներ, վերանայման ընթացակարգեր և աուդիտի հետքեր, որոնք կապահովեն ճշգրտությունը և կկանխեն սխալները կամ սխալ հայտարարությունները ձեր բացահայտումներում։
Ստեղծեք հստակ քաղաքականություններ, որոնք սահմանում են ESG համապատասխանության դերերն ու պարտականությունները ձեր կազմակերպությունում: Ֆինանսական բաժինները հաճախ ղեկավարում են հաշվետվությունների գործընթացը, սակայն հաջողության հասնելու համար անհրաժեշտ է համակարգում կայուն զարգացման թիմերի հետ, իրավական համապատասխանություն պաշտոնյաներ, օպերատիվ ղեկավարներ։
Ձեր կառավարման կառուցվածքը պետք է ներառի կայուն զարգացման ցուցանիշների և հաշվետվությունների պարբերաբար վերանայումներ տնօրենների խորհրդի մակարդակով: Հոլանդական ընկերությունների երկու երրորդն այժմ ավելի մեծ ուշադրություն է դարձնում կայուն զարգացմանը բիզնես որոշումներ կայացնելիս՝ CSRD պահանջների շնորհիվ:
Փաստաթղթավորեք ձեր կայուն զարգացման հաշվետվություններում օգտագործված բոլոր գործընթացները, մեթոդաբանությունները և ենթադրությունները: Այս թափանցիկությունը օգնում է աուդիտորներին ստուգել ձեր բացահայտումները և ցույց է տալիս ձեր ներքին վերահսկողության հուսալիությունը ներդրողների և այլ շահագրգիռ կողմերի համար:
Բացահայտման պահանջներ և էականության գնահատումներ
Հոլանդական ընկերությունները, որոնք ենթակա են CSRD-ին, պետք է հետևեն կայուն զարգացման վերաբերյալ լայնածավալ բացահայտումներին՝ հիմնվելով իրենց բիզնեսի և շահագրգիռ կողմերի համար ամենակարևորի վրա։ էականության գնահատում որոշում է, թե որ տվյալների կետերն են պահանջում հաշվետվություն, մինչդեռ հավաստիացման պահանջները գործընթացին ավելացնում են ստուգման շերտ։
Պարտադիր և կամավոր տվյալների կետեր
CSRD-ի շրջանակներում ձեր կայուն զարգացման հաշվետվության պահանջները ներառում են ինչպես բոլոր ընկերությունների համար կիրառելի բազային բացահայտումները, այնպես էլ ձեր էականության գնահատմամբ որոշված թեմատիկ բացահայտումները: ESRS 2-ը սահմանում է ընդհանուր բացահայտումները, որոնք դուք միշտ պետք է տրամադրեք՝ անկախ ձեր գնահատման արդյունքներից:
Այս պարտադիր տարրերը ներառում են ձեր կառավարման կառուցվածքը, բիզնես մոդելը և կայունության գործընթացները: Այս հիմնական պահանջներից զատ, դուք կներկայացնեք հաշվետվություններ կոնկրետ բնապահպանական, սոցիալական և կառավարման թեմաների վերաբերյալ միայն այն դեպքում, եթե դրանք էական լինեն ձեր կազմակերպության համար:
Ձեր ESG բացահայտման շրջանակը ամբողջությամբ կախված է ձեր էականության գնահատման արդյունքներից: Եթե կայունության հարցը էական չէ որևէ տեսանկյունից, դուք կարող եք արդարացնել այն ձեր հաշվետվությունից դուրս թողնելը:
Կրկնակի նյութականության գնահատման անցկացում
Կրկնակի նյութականության գնահատումը պահանջում է գնահատել կայունության հարցեր երկու տարբեր անկյուններից։ Ներսից դեպի դուրս հայացքը ուսումնասիրում է ձեր ազդեցությունը մարդկանց և շրջակա միջավայրի վրա, ինչպիսիք են ածխածնի արտանետումները կամ աշխատանքային պրակտիկան։
Արտաքինից ներս մոտեցումը հաշվի է առնում, թե ինչպես են կայունության հարցերը ստեղծում ռիսկեր և հնարավորություններ ձեր բիզնեսի համար, ինչպիսիք են կարգավորիչ փոփոխությունները կամ շուկայի տեղաշարժերը: Կայունության հարցը համարվում է էական, եթե այն նշանակալի է երկու տեսանկյունից էլ:
Յուրաքանչյուր թեման պատշաճ կերպով գնահատելու համար դուք պետք է ներգրավեք ներքին փորձագետների կայուն զարգացման, ֆինանսների, ռիսկերի կառավարման և իրավաբանական թիմերից: Հետաքրքրված կողմերի ներգրավումը կարևորագույն նշանակություն ունի, բայց ուշադրությունը տեղափոխվում է ՀԿՌՀ-ի (CSRD) ներքո:
Փոխանակ հետաքրքրված կողմերին հարցնելու, թե ինչն են նրանք կարևոր համարում, դուք խնդրում եք նրանց նշել ձեր ամենակարևոր ազդեցությունները և կայունության ռիսկեր ազդում է ձեր ընկերության վրա: Ձեր գնահատումը պետք է ներառի ձեր ամբողջ արժեքային շղթան, այլ ոչ թե միայն ուղղակի գործողությունները:
Սա նշանակում է մատակարարների, դիստրիբյուտորների և վերջնական օգտագործողների գնահատում: Դուք պետք է փաստաթղթավորեք յուրաքանչյուր ենթադրություն և որոշում, քանի որ այս փաստաթղթերը աջակցում են ձեր հավաստիացման գործընթացին:
Հավաստիացման և աուդիտորի ներգրավվածություն
Սահմանափակ հավաստիացումը պարտադիր է ձեր առաջին CSRD հաշվետու տարվա համար: Ձեր աուդիտորը կստուգի, որ ձեր կայուն զարգացման բացահայտումները համապատասխանում են հաշվետվողականության չափանիշներին, և որ ձեր էականության գնահատումը համապատասխանում է համապատասխան մեթոդաբանությանը:
Աուդիտորը վերանայում է ձեր գործընթացը՝ էական թեմաները որոշելու համար, և ստուգում է, թե արդյոք դուք հետևողականորեն կիրառել եք ESRS չափանիշները: Նրանք կուսումնասիրեն ձեր տվյալների հավաքագրման մեթոդները և ձեր արժեքային շղթայից հավաքված տեղեկատվության որակը:
Պահպանեք մանրամասն գրառումներ այն մասին, թե ինչպես եք նույնականացրել շահագրգիռ կողմերին, գնահատել ազդեցությունները և որոշել էականության շեմերը: Ձեր աուդիտորը պետք է հետագծի ձեր որոշումները՝ հիմնվելով հիմնավորող ապացույցների և փորձագիտական մտքերի վրա:
Հիմնական ESG թեմաների և ռիսկերի ուսումնասիրություն
Հոլանդական ընկերությունները պետք է լուծեն երեք կարևորագույն խնդիր՝ 2026 թվականին հասնելու համար կարգավորող պահանջներկլիմայի հետ կապված արտանետումների հետևում ամբողջ արժեքային շղթայում, կենսաբազմազանության պաշտպանություն՝ զուգորդված մատակարարման շղթայի հաշվետվողականության հետ, և ամուր կառավարման կառուցվածքներ՝ ի հայտ եկող ESG ռիսկերը կառավարելու համար։
Կլիմայի փոփոխություն, ածխածնի արտանետումներ և շրջանակ 3
Դուք պետք է հետևեք և հաշվետվություն ներկայացնեք ածխածնի արտանետումների բոլոր երեք ոլորտների մասին՝ համաձայն ընդունվող կանոնակարգերի: 1-ին ոլորտը ներառում է ձեր գործունեության ուղղակի արտանետումները:
2-րդ ոլորտը ներառում է գնված էներգիայից անուղղակի արտանետումները: 3-րդ ոլորտը ներառում է ձեր արժեքային շղթայի մնացած բոլոր անուղղակի արտանետումները, որոնք սովորաբար կազմում են ձեր ածխածնային հետքի ամենամեծ մասը:
3-րդ մակարդակի արտանետումները ամենամեծ մարտահրավերն են ներկայացնում ընկերությունների մեծ մասի համար։ Դրանք ներառում են մատակարարներից, արտադրանքի տեղափոխումից, աշխատակիցների տեղաշարժից և արտադրանքի կյանքի ավարտից հետո մշակումից արտանետումները։
Դուք պետք է համագործակցեք ձեր մատակարարների հետ՝ ճշգրիտ տվյալներ հավաքելու համար, ինչը պահանջում է նոր համակարգեր և գործընթացներ: Կլիմայի փոփոխության մասին հաշվետվությունը պահանջում է ավելին, քան պարզապես արտանետումների հիմնական տվյալներն են:
Դուք պետք է գնահատեք ձեր բիզնեսի համար կլիմայական պայմաններին առնչվող ֆինանսական ռիսկերը: Սա ներառում է ֆիզիկական ռիսկեր, ինչպիսիք են ջրհեղեղները կամ ծայրահեղ եղանակային պայմանները, ինչպես նաև քաղաքականության փոփոխություններից կամ շուկայական տեղաշարժերից առաջացող անցումային ռիսկերը:
Ձեր հաշվետվությունը պետք է ցույց տա, թե ինչպես կլիմայի փոփոխությունը կարող է ազդել ձեր ֆինանսական կատարողականի և այդ սպառնալիքներին հակազդելու ձեր պլանների վրա։
Կենսաբազմազանություն, սոցիալական պատասխանատվություն և մատակարարման շղթաներ
Կենսաբազմազանության պահանջները ստիպում են ձեզ գնահատել, թե ինչպես են ձեր գործողությունները և մատակարարման շղթաները ազդում էկոհամակարգերի և բնական միջավայրի վրա: Դուք պետք է բացահայտեք վայրի բնության, անտառների, ջրային ռեսուրսների և հողօգտագործման վրա ցանկացած բացասական ազդեցություն:
Սա տարածվում է ձեր անմիջական գործողություններից դուրս՝ ձեր ամբողջ մատակարարման շղթայի վրա: Սոցիալական պատասխանատվության պարտավորությունները պահանջում են, որ դուք վերահսկեք մարդու իրավունքների հետ կապված ռիսկերը ձեր մատակարարման շղթաների ողջ ընթացքում:
Ձեզ անհրաժեշտ են համակարգեր՝ ձեր մատակարարների շրջանում առկա հնարավոր խնդիրները բացահայտելու համար, ինչպիսիք են վատ աշխատանքային պայմանները, մանկական աշխատանքը կամ անարդար աշխատավարձերը: Սա նշանակում է մատակարարների նկատմամբ պատշաճ ուսումնասիրություն անցկացնել և խնդիրների առաջացման դեպքում ուղղիչ միջոցառումներ ձեռնարկել:
Ձեր մատակարարման շղթայի թափանցիկությունը պետք է զգալիորեն բարելավվի։ Դուք չեք կարող պարզապես հույսը դնել մատակարարների վկայագրերի վրա։
Համապատասխանությունն ապահովելու համար ձեզ անհրաժեշտ են ստուգման գործընթացներ և կանոնավոր աուդիտներ: Ձեր արժեքային շղթայի փոքր մատակարարները կարող են դժվարություններ ունենալ այս պահանջների հետ, ուստի դուք կարող է անհրաժեշտություն ունենաք աջակցություն ցուցաբերել կամ ճշգրտել ձեր մատակարարման ռազմավարությունները:
Կառավարման գործոններ և ESG ռիսկեր
Ձեր կառավարման կառուցվածքը պետք է հարմարվի ESG վերահսկողության ավելացմանը։ Ձեզ անհրաժեշտ է հստակ հաշվետվողականություն տնօրենների խորհրդի մակարդակով՝ շրջակա միջավայրի, սոցիալական և կառավարման հարցերի համար։
Ընկերությունների մեծ մասը ստեղծում է նվիրված ESG ղեկավար կոմիտեներ, որոնք ներառում են ֆինանսական, իրավաբանական, ռիսկերի կառավարման, համապատասխանության և գործառնական ոլորտների ներկայացուցիչներ: Ռիսկերի կառավարման գործընթացները պետք է ինտեգրեն ESG գործոնները ավանդական ֆինանսական և գործառնական ռիսկերի հետ միասին:
Դուք չեք կարող ESG-ն դիտարկել որպես ձեր հիմնական բիզնես ռազմավարությունից անջատ։ Ձեր ռիսկերի գնահատումը պետք է բացահայտի, թե որ ESG հարցերն են էական ձեր բիզնեսի և շահագրգիռ կողմերի համար՝ կրկնակի էականության գնահատման միջոցով։
Տվյալների կառավարումը դառնում է կառավարման համար կարևորագույն նշանակություն ունեցող։ Ձեզ անհրաժեշտ են համակարգեր, որոնք հավաքում, ստուգում և ներկայացնում են ESG տվյալները նույն խստությամբ, ինչ ֆինանսական տվյալները։
Սա ներառում է ներքին վերահսկողություն՝ ճշգրտությունն ապահովելու համար, և երրորդ կողմի երաշխիք՝ ձեր բացահայտումները ստուգելու համար: Տվյալների վատ կառավարումը ստեղծում է համապատասխանության ռիսկեր և հնարավոր պատժամիջոցներ:
Նիդեռլանդներում ոլորտային օրենսդրական զարգացումները
Նիդեռլանդները մշակում է ազգային ESG օրենքներ՝ ԵՄ պահանջներին զուգահեռ, որոնց կիրառման լիազորությունները բաժանված են ACM-ի և Ֆինանսական շուկաների հոլանդական մարմնի միջև: Հոլանդական դատարանները ավելի ակտիվ են դառնում ESG-ին վերաբերող դատական գործընթացներում, քանի որ շահագրգիռ կողմերը օգտագործում են... խնամքի պարտականությունը ընկերություններին պատասխանատվության ենթարկելու դրույթներ։
Ազգային ESG օրենքներ և ի հայտ եկող առաջարկներ
Նիդեռլանդների խորհրդարանը ընդունել է մի քանի ոլորտային առաջարկներ, որոնք կձևավորեն ձեր ESG պարտավորությունները 2026 թվականին: Առավել նշանակալիցը ժամանակավոր զբաղվածության գործակալությունների համար լիցենզավորման նոր համակարգն է, որը պահանջում է, որ այս բիզնեսները համապատասխանեն նվազագույն սոցիալական չափանիշներին, նախքան աշխատողներ տրամադրելը:
Այս առաջարկը ներկայումս քննարկվում է Նիդեռլանդների Սենատում։ Սպառողների և շուկաների լիազորություն (ACM) ընկերությունը հրապարակել է «կանաչ» պահանջների վերաբերյալ ուղեցույց՝ ձեզ օգնելու համար կողմնորոշվել շրջակա միջավայրի մարքեթինգի պահանջներում։
Այս ուղեցույցը վերաբերում է, թե ինչպես պետք է հիմնավորեք կայուն զարգացման մասին հայտարարությունները՝ սպառողներին մոլորեցնելուց խուսափելու համար: Ձեր ընկերությունը կարող է ենթարկվել մի քանի կողմերի կողմից կիրառվող հարկադրանքի, եթե չհամապատասխանի ESG օրենսդրությանը:
Դրանք ներառում են.
- Բաժնետերեր և ներդրողներ
- Հաշվապահներ և աուդիտորներ
- ACM-ը
- Աշխատողներ և արհմիություններ
- Բնապահպանական կազմակերպություններ
Նիդեռլանդների ESG լանդշաֆտը շեշտը դնում է արագ համապատասխանության վրա, այլ ոչ թե աստիճանական հարմարվողականության վրա: Դուք պետք է այս պահանջները դիտարկեք որպես պարտադիր պարտավորություններ, այլ ոչ թե որպես ձգտողական նպատակներ:
Կիրարկում և վերահսկողություն. ACM և AFM
Նիդեռլանդներում ESG համապատասխանության վերահսկման պատասխանատվությունը կիսում են ACM-ը և Ֆինանսական շուկաների հոլանդական մարմինը: Ֆինանսական շուկաների հոլանդական մարմինը վերահսկում է ցուցակված ընկերությունների և ֆինանսական հաստատությունների կայուն զարգացման հաշվետվությունները, մինչդեռ ACM-ը կենտրոնանում է ESG պահանջների սպառողների պաշտպանության և մրցակցային ասպեկտների վրա:
ACM-ի կանաչ պահանջների ուղեցույցը ձեզ տալիս է շրջակա միջավայրի մարքեթինգի գործնական չափորոշիչներ: Դուք պետք է համոզվեք, որ ձեր կայուն զարգացման հայտարարությունները ճշգրիտ են, ստուգելի և ոչ մոլորեցնող:
Մարմինը կարող է ձեռնարկել հարկադիր միջոցներ, եթե ձեր «կանաչ» պահանջները բավարար հիմնավորված չեն: Հոլանդիայի ֆինանսական շուկաների մարմինը պահանջում է, որ արտաքին աուդիտորները գնահատեն ձեր կայունության հաշվետվությունները, եթե դուք խոշոր կամ CSRD-ի ներքո գրանցված ընկերություն եք:
Սա ձեր ESG բացահայտումներին ավելացնում է ստուգման շերտ։ Երկու վերահսկիչներն էլ ուժեղացնում են ESG համապատասխանության նկատմամբ իրենց հսկողությունը, քանի որ կարգավորող շրջանակը հասունանում է։
Դուք պետք է ակնկալեք ավելի հաճախակի վերանայումներ և փաստաթղթերի ավելի բարձր չափանիշներ։
Հոլանդական դատարանների դերը և դատավարության միտումները
Նիդեռլանդների դատարանները ավելի ակտիվ են դառնում ESG-ին վերաբերող դեպքեր քանի որ շահագրգիռ կողմերը դատական գործընթացներ են իրականացնում կայունության պարտավորությունները կատարելու համար: Այս իրավական մարտահրավերները հաճախ կենտրոնանում են խնամքի պարտականության դրույթների վրա, որոնք պահանջում են, որ դուք հաշվի առնեք շրջակա միջավայրի և սոցիալական ազդեցությունները ձեր բիզնես որոշումներ կայացնելիս:
դատական միտում արտացոլում է աշխատակիցների, արհմիությունների և բնապահպանական խմբերի աճող պատրաստակամությունը՝ ընկերություններին դատարանների միջոցով պատասխանատվության ենթարկելու համար: Դուք բախվում եք պոտենցիալ իրավական գործողություն եթե ձեր ESG գործելակերպը չի համապատասխանում կարգավորող պահանջներին կամ հայտարարված պարտավորություններին։
Նիդեռլանդական դատարանները պատրաստակամություն են հայտնել լայնորեն մեկնաբանել խնամքի պարտականությունը շրջակա միջավայրի համատեքստում: Սա նշանակում է, որ դուք կարող եք պատասխանատու լինել ավանդական կորպորատիվ իրավունքի շրջանակներից դուրս ազդեցությունների համար:
Դուք պետք է մանրակրկիտ փաստաթղթավորեք ձեր ESG որոշումների կայացման գործընթացները՝ հնարավոր պահանջներից պաշտպանվելու համար: Պահպանեք հստակ գրառումներ այն մասին, թե ինչպես եք գնահատում ռիսկերը, սահմանում նպատակներ և իրականացնում կայունության միջոցառումներ:
Ապագա հեռանկարներ և ռազմավարական հնարավորություններ
Նվազագույն համապատասխանության պահանջներից դուրս եկող հոլանդական ընկերությունները շուկայում մրցակցային առավելություններ կստանան: ESG-ի բարձր արդյունավետությունն այժմ անմիջականորեն ազդում է ներդրողների որոշումների և հաճախորդների նախասիրությունների վրա:
Համապատասխանությունից այն կողմ. ESG-ն որպես ռազմավարական տարբերակիչ գործոն
Այն ընկերությունները, որոնք ESG-ն դիտարկում են որպես ավելին, քան պարզապես հաշվետվությունների վարժություն, կառանձնանան իրենց ոլորտներում: Ձեր ESG հաշվետվությունը կարող է ցուցադրել կայուն զարգացման ոլորտում նորարարությունը և ցուցաբերել առաջնորդություն շահագրգիռ կողմերին:
Բանկերն ու ներդրողները կապիտալ բաշխելիս ավելի ու ավելի հաճախ են օգտագործում ESG թափանցիկությունը որպես որոշումների կայացման գործոն: CSRD պահանջների փոփոխությունը հնարավորություն է ստեղծում միջին չափի ընկերությունների համար:
ESG հաշվետվությունների ստանդարտների կամավոր ընդունումը վկայում է կայունության նկատմամբ նվիրվածության մասին, նույնիսկ երբ դա օրենքով պարտադիր չէ: Այս մոտեցումը վստահություն է ներշնչում այն գործընկերների մոտ, ովքեր բախվում են իրենց սեփական ESG տվյալների հավաքագրման ճնշումներին:
Ընկերությունները, որոնք ESG նպատակները ինտեգրում են արտադրանքի մշակման և գործունեության մեջ, ձեռք են բերում շուկայական առավելություններ։ Ձեր կայունության ռազմավարություններ դառնալ ձեր արժեքային առաջարկի մի մասը, այլ ոչ թե վարչական ծախսերի։
Ներդրողների վստահության և շուկայական հեղինակության կառուցում
Բաշխման որոշումներ կայացնելիս ներդրողներն այժմ գնահատում են ֆինանսական կատարողականը՝ զուգահեռաբար կայունության կատարողականի հետ։ Ձեր ESG հաշվետվությունները վկայում են ռիսկերի կառավարման կարողությունների և երկարաժամկետ մտածողության մասին։
ESG-ի բարձր թափանցիկություն ունեցող ընկերությունները գրավում են ավելի ցածր կապիտալ ծախսեր և ավելի լայն ներդրողների հետաքրքրություն։ Շուկայական հեղինակությունը կախված է կորպորատիվ կայունության պարտավորությունների հետևողական ցուցադրումից։
ESG նպատակների և առաջընթացի հստակ հաղորդակցությունը վստահություն է ներշնչում հաճախորդների և գործընկերների մոտ: Համայնքային ազդեցության նախաձեռնությունները, որոնք կապված են բիզնես ռազմավարության հետ, ամրապնդում են շահագրգիռ կողմերի հետ հարաբերությունները:
Պարտադիր հաշվետվությունների կրճատումը տեղ է ստեղծում որակի համար քանակի փոխարեն: Կենտրոնացրեք ձեր ESG հաշվետվությունները ձեր բիզնեսի և շահագրգիռ կողմերի համար կարևոր էական հարցերի վրա, այլ ոչ թե սպառիչ տվյալների հավաքագրման վրա:
ESG-ի ինտեգրումը կորպորատիվ ռազմավարության մեջ
Հաջող ինտեգրումը պահանջում է ESG նկատառումների ներդրում հիմնական բիզնես որոշումներում: Ձեր կորպորատիվ ռազմավարությունը պետք է համապատասխանեցնի ֆինանսական նպատակները կայուն զարգացման նպատակներին:
Այս համաձայնեցվածությունը ապահովում է, որ ռեսուրսները աջակցեն ինչպես շահութաբերությանը, այնպես էլ կայունության ցուցանիշներին: ESG նպատակների խորհրդի մակարդակով վերահսկողությունը ցույց է տալիս շահագրգիռ կողմերի նկատմամբ նվիրվածությունը:
Կայունության ռազմավարությունների կանոնավոր վերանայումը՝ ֆինանսական չափանիշների հետ մեկտեղ, ESG-ն պահպանում է բիզնեսի արդյունքների հետ համապատասխանությունը: Միջֆունկցիոնալ թիմերը օգնում են բացահայտել այն հնարավորությունները, որոնց դեպքում ESG նախաձեռնությունները բարելավում են գործունեությունը:
Սկսեք նրանից, թե որտեղ են ESG գործոնները անմիջականորեն ազդում ձեր բիզնես մոդելի վրա: Սահմանեք չափելի նպատակներ, որոնք կապված են ֆինանսական կատարողականի և գործառնական արդյունավետության հետ:
Հետևեք առաջընթացին՝ օգտագործելով համակարգեր, որոնք ինտեգրում են ESG տվյալները առկա բիզնես հետախուզության գործիքների հետ։
Հաճախակի տրվող հարցեր
Հոլանդական ընկերությունները բախվում են նոր հաշվետվողականության շեմերի, որոնք պահանջում են ավելի քան 1,000 աշխատակից և 450 միլիոն եվրո շրջանառություն, մինչդեռ բանկերն ու ֆինանսական հաստատությունները պետք է հավաքեն ESG տվյալներ, չնայած այն հանգամանքին, որ հաշվետվություն ներկայացնելու պարտավորությունը ավելի քիչ ընկերություններից է։ Կարգավորող շրջանակն այժմ ներառում է ավելի խիստ... պատշաճ ջանասիրություն պահանջներ և ոլորտային ազդեցություններ, որոնք զգալիորեն տարբերվում են տարբեր ոլորտներում։
Որո՞նք են հոլանդական կորպորացիաների համար ESG համապատասխանության վերջին պահանջները:
Սկսած 2026 թվականից՝ Կորպորատիվ կայուն զարգացման հաշվետվությունների վերաբերյալ դիրեկտիվը (CSRD) կկիրառվի միայն այն հոլանդական ընկերությունների նկատմամբ, որոնք ունեն ավելի քան 1,000 աշխատակից և 450 միլիոն եվրոյից ավելի շրջանառություն։ Սա զգալի կրճատում է ներկայացնում նախորդ պահանջների համեմատ։
Եթե ձեր ընկերությունը համապատասխանում է այս շեմերին, դուք պետք է հաշվետվություն ներկայացնեք՝ օգտագործելով Եվրոպական կայուն զարգացման հաշվետվությունների ստանդարտները (ESRS): Ստանդարտները արդիականացվել են՝ պարտադիր տվյալների կետերը կրճատվել են ավելի քան 50%-ով:
Ուշադրության կենտրոնում են քանակական տվյալները, այլ ոչ թե պատմողական բացահայտումները։ Ցուցակված ընկերությունները և խոշոր ձեռնարկությունները հաշվետվությունների պարտավորություններ ունեն 2028 թվականից սկսած։
Դուք պետք է համոզվեք, որ ձեր կայունության տվյալների հավաքագրման համակարգերը գործում են այս վերջնաժամկետներից շատ առաջ։ Նոր շրջանակը ներառում է պարզեցված էականության գնահատումներ և պահանջում է գործադիր ամփոփագրեր։
Ձեր հաշվետվությունները պետք է ներառեն ձեր գործունեությանը վերաբերող բնապահպանական, սոցիալական և կառավարման գործոնները։
Ինչպե՞ս է ԵՄ տաքսոնոմիայի կանոնակարգը ազդում հոլանդական ընկերությունների հաշվետվությունների ներկայացման պրակտիկայի վրա։
ԵՄ տաքսոնոմիայի կանոնակարգը պահանջում է, որ դուք բացահայտեք, թե ձեր տնտեսական գործունեությունը որքանով է համապատասխանում շրջակա միջավայրի կայունության չափանիշներին: Դուք պետք է հայտնեք ձեր շրջանառության, կապիտալ ծախսերի և գործառնական ծախսերի այն մասնաբաժնի մասին, որը համապատասխանում է տաքսոնոմիային:
Ձեր ընկերությունը պետք է գնահատի, թե արդյոք ձեր գործունեությունը համապատասխանում է տեխնիկական ստուգման չափանիշներին՝ շրջակա միջավայրի նպատակներին էական ներդրում ունենալու համար: Դրանք ներառում են կլիմայի փոփոխության մեղմացումը, կլիմայի փոփոխությանը հարմարվողականությունը և ջրային ու ծովային ռեսուրսների պաշտպանությունը:
Դուք պետք է նաև ցույց տաք, որ ձեր գործունեությունը էականորեն չի վնասում որևէ այլ բնապահպանական նպատակի: Այս «էականորեն վնաս չպատճառելու» սկզբունքը կիրառվում է բոլոր տաքսոնոմիայի գնահատումների համար:
Ֆինանսական հաստատությունները բախվում են լրացուցիչ պահանջների՝ բացահայտելու իրենց վարկային և ներդրումային պորտֆելների այն մասը, որը ֆինանսավորում է տաքսոնոմիային համապատասխան գործունեությունը: Սա ճնշում է ստեղծում ամբողջ արժեքային շղթայի վրա, քանի որ բանկերը տաքսոնոմիական տվյալներ են պահանջում իրենց կորպորատիվ հաճախորդներից:
Ի՞նչ պատժամիջոցներ են նախատեսված ESG ստանդարտներին չհամապատասխանելու համար Նիդեռլանդներում։
Ֆինանսական շուկաների հոլանդական մարմինը (AFM) վերահսկում է ESG հաշվետվությունների պահանջների պահպանումը: Չհամապատասխանելը կարող է հանգեցնել վարչական տուգանքների, հարկադիր միջոցառումների և հրապարակված հաշվետվությունների պարտադիր ուղղումների:
Ձեր ընկերությունը կարող է ենթարկվել բազմաթիվ շահագրգիռ կողմերի, այդ թվում՝ բաժնետերերի, հաշվապահների, աշխատակիցների և արհմիությունների կողմից մանրակրկիտ ուսումնասիրության: Նիդեռլանդների դատարանները ավելի ու ավելի հաճախ են պատասխանատվության ենթարկում ընկերություններին ESG պահանջների համար՝ համապատասխանությունը դարձնելով իրավական պարտադիր պահանջ, այլ ոչ թե կամավոր պրակտիկա:
Պատիժները տարբերվում են՝ կախված չկատարման ծանրությունից և տևողությունից: Կրկնվող խախտումները կամ միտումնավոր սխալ հաշվետվություն տրամադրելը ենթադրում են ավելի բարձր պատժամիջոցներ, քան պատահական սխալները:
Ֆինանսական տույժերից զատ, չկատարումը վնասում է ձեր հեղինակությանը և կարող է ազդել կապիտալի հասանելիության վրա: Ներդրողներն ու վարկատուները ավելի ու ավելի հաճախ են պահանջում ESG կայուն կատարողականություն որպես ֆինանսավորման պայման:
Նիդեռլանդների շուկայի որ ոլորտներն են ամենաշատը տուժել նոր ESG կանոնակարգերից։
Կլիմայական առումով կրիտիկական ոլորտները ենթարկվում են ESG կարգավորումների ամենամեծ ազդեցությանը: Գյուղատնտեսության, արտադրության և տրանսպորտի ոլորտներում նոր CSRD շեմերի ներքո կմնան ընդամենը մոտ 190 ընկերություններ, նախկին 1,350-ի համեմատ:
Ֆինանսական ոլորտը բախվում է յուրահատուկ մարտահրավերների։ Բանկերը պետք է հավաքեն ESG տվյալներ իրենց հաճախորդներից՝ վերահսկողության պահանջները բավարարելու համար, չնայած որ այժմ շատ ավելի քիչ ընկերություններ են պարտավոր հաղորդել այս տվյալները։
Սա ստեղծում է կարգավորող մարմինների անհամապատասխանություն, որը բանկերը պետք է հաղթահարեն։ Էներգատար արդյունաբերությունները բախվում են արտանետումների մասին հաշվետվությունների և կրճատման նպատակների վերաբերյալ խիստ վերահսկողության։
Եթե ձեր ընկերությունը գործում է այս ոլորտներում, ապա ձեզ անհրաժեշտ են հզոր համակարգեր՝ ջերմոցային գազերի արտանետումները, էներգիայի սպառումը և անցումային ծրագրերը հետևելու համար: Բոլոր ոլորտներում ցուցակված ընկերությունները պետք է պատրաստ լինեն հաշվետվությունների պահանջներին:
Պարտավորությունները տարածվում են շրջակա միջավայրի գործոններից այն կողմ՝ ներառելով սոցիալական չափանիշներ, ինչպիսիք են աշխատուժի բազմազանությունը, աշխատանքային պրակտիկան և համայնքային ազդեցությունը։
Ինչպե՞ս պետք է հոլանդական բիզնեսները համապատասխանեցնեն իրենց ռազմավարությունները Կայուն ֆինանսների բացահայտման կանոնակարգին (SFDR):
Ֆինանսական շուկայի մասնակիցները պետք է բացահայտեն, թե ինչպես են ինտեգրում կայունության ռիսկերը ներդրումային որոշումների մեջ։
Եթե ձեր ընկերությունը մատուցում է ֆինանսական ապրանքներ կամ ծառայություններ, դուք պետք է դասակարգեք դրանք SFDR կատեգորիաների համաձայն։
Հոդված 8-ի արտադրանքը խթանում է շրջակա միջավայրի կամ սոցիալական բնութագրերը, մինչդեռ հոդված 9-ի արտադրանքը որպես նպատակ ունի կայուն ներդրումներ կատարելը։
Դուք պետք է հստակ նշեք, թե որ դասակարգումն է վերաբերում ձեր առաջարկներին։
Ձեր ռազմավարությունը պետք է ներառի կայունության գործոնների վրա հիմնական անբարենպաստ ազդեցությունների վերաբերյալ մանրամասն բացահայտումներ։
Սա պահանջում է տվյալներ հավաքել շրջակա միջավայրի և սոցիալական արդյունքների հետ կապված տարբեր ցուցանիշների վերաբերյալ։
Ոչ ֆինանսական ընկերությունները անուղղակի ազդեցությունների են ենթարկվում ֆինանսական հաստատությունների հետ իրենց հարաբերությունների միջոցով։
Բանկերն ու ներդրողները կպահանջեն ձեզանից ESG տվյալներ՝ իրենց սեփական SFDR պարտավորությունները կատարելու համար, նույնիսկ եթե դուք ուղղակիորեն չեք ենթարկվում կարգավորմանը։
Ի՞նչ քայլեր պետք է ձեռնարկեն հոլանդական ընկերությունները՝ ESG մանդատների համաձայն իրենց մատակարարման շղթաներում պատշաճ ջանասիրություն ցուցաբերելու համար։
Դուք պետք է բացահայտեք և գնահատեք ձեր մատակարարման շղթայի վրա մարդու իրավունքների և շրջակա միջավայրի վնասի հետ կապված բացասական ազդեցությունները: Սա պահանջում է ձեր մատակարարների քարտեզագրում և յուրաքանչյուր մակարդակում ռիսկերի գնահատում:
Նոր «արժեքային շղթայի սահմանաչափը» սահմանափակում է այն չափը, որով հաշվետվություն տրամադրող ընկերությունները կարող են ESG տվյալներ պահանջել փոքր երրորդ կողմերից: Այս փոքր մատակարարներն այժմ ունեն օրենքով սահմանված իրավունք որոշակի հանգամանքներում մերժել տվյալների հարցումները:
Ձեր պատշաճ ջանասիրության գործընթաց պետք է ներառի հայտնաբերված ռիսկերի կանխարգելման և մեղմացման միջոցառումներ: Ձեզ անհրաժեշտ են փաստաթղթավորված քաղաքականություններ և ընթացակարգեր, որոնք ցույց են տալիս, թե ինչպես եք դուք անդրադառնում ձեր մատակարարման շղթայում առկա հնարավոր խախտումներին:
Դուք պետք է ստեղծեք բողոքարկման մեխանիզմներ, որոնք թույլ կտան ազդակիր շահագրգիռ կողմերին բարձրաձայնել իրենց մտահոգությունները: Պատշաճ ուսումնասիրության ջանքերի վերաբերյալ կանոնավոր մոնիթորինգը և հաշվետվությունները համապատասխանության կարևոր բաղադրիչներ են:
Եթե ձեր ընկերությունը մատակարարումներ է կատարում բարձր ռիսկային ոլորտներից կամ տարածաշրջաններից, անհրաժեշտ են ուժեղացված ուսումնասիրության միջոցառումներ: Սա ներառում է տեղում աուդիտներ, երրորդ կողմի հավաստագրումներ և շարունակական մոնիթորինգի համակարգեր:
