Գրանցված զուգընկերության դադարեցումը Նիդեռլանդներում

Նիդեռլանդներում գրանցված զուգընկերությունը ( geregistreerd partnerschap ) գրեթե բոլոր իրավական առումներով մոտ է ամուսնությանը, սակայն այն ավարտվում է տարբեր կերպ։ Առանց անչափահաս երեխաների այն կարող է դադարեցվել առանց դատավորի ներկայության. նրանց դեպքում դատական ​​ուղին պարտադիր է։ Այս հոդվածը ներկայացնում է երկու ուղիները՝ գույքային, կենսաթոշակային և ալիմենտային հետևանքները, ինչպես նաև միջազգային բարդությունները, որոնք ամենից հաճախ հանդիպում են Նիդեռլանդներում միջազգային անձանց հետ։

Ի՞նչ է գրանցված զուգընկերությունը

Գրանցված զուգընկերությունը ներդրվել է 1998 թվականի հունվարի 1-ին: Այն կնքվում է քաղաքացիական կացության ակտերի գրանցողի ( ambtenaar van de burgerlijke stand ) մոտ, որը կազմում է ակտը: Անձը կարող է միաժամանակ գտնվել միայն մեկ գրանցված զուգընկերության մեջ և չի կարող ամուսնացած լինել և գրանցվել միաժամանակ (հոդված 1:80a BW):

Իրավական հետևանքները հիմնականում ամուսնության հետևանքներն են: BW-ի 1:80b հոդվածը հայտարարում է, որ քաղաքացիական օրենսգրքի 1-ին գրքի վերնագրերը ամուսինների իրավունքների և պարտականությունների, գույքի օրինական համատեղ օգտագործման և ամուսնության պայմանների վերաբերյալ համապատասխանաբար կիրառվում են՝ մեկ բացառությամբ. գրանցված զուգընկերների համար չկա առանձին ապրելու իրավունք ( scheiding van tafel en bed ):

Ծնող լինելը հետևում է նույն օրինաչափությանը։ Համաձայն BW 1:199 հոդվածի՝ գրանցված զուգընկերության մեջ գտնվող տղամարդը այն կնոջ հետ, որից ծնվել է երեխան, օրենքի ուժով օրինական հայր է, ճիշտ այնպես, ինչպես կլիներ ամուսինը, և գրանցված զուգընկերները համատեղ ծնողական իրավունք են ձեռք բերում զուգընկերության ընթացքում ծնված երեխաների նկատմամբ։

Ինչով է այն տարբերվում ամուսնությունից և համատեղ կյանքի պայմանագրից

Ամուսնության և գրանցված զուգընկերության միջև տարբերությունները ավելի փոքր են, քան մարդիկ կարծում են։ Այս երկուսի և համատեղ կյանքի պայմանագրի ( samenlevingscontract )՝ որևէ կարգավիճակ չստեղծող համաձայնագրի միջև եղած տարբերությունը շատ ավելի մեծ է։

Դատարան չներառող երթուղին՝ անչափահաս երեխաներ չկան

Սա այն առանձնահատկությունն է, որը տարբերակում է գրանցված զուգընկերությունը: Համաձայն BW 1:80c հոդվածի՝ զուգընկերությունը դադարեցվում է, ի թիվս այլ եղանակների, փոխադարձ համաձայնությամբ՝ գրանցողի կողմից երկու զուգընկերների և մեկ կամ մի քանի իրավաբանների ( advocate ) կամ քաղաքացիական իրավունքի նոտարների ( notarissen ) կողմից ստորագրված ամսաթվային հայտարարության գրանցման միջոցով: Հայտարարագրում նշվում է, որ և երբ զուգընկերները կնքել են համաձայնագիր զուգընկերության դադարեցման վերաբերյալ:

Երկու կետ հաճախ սխալ են մեկնաբանվում։ Գործընկերները չեն կարող դա անել միայնակ. առնվազն մեկ փաստաբանի կամ քաղաքացիական իրավունքի նոտարի ներգրավումը օրենքով սահմանված պայման է։ Եվ հայտարարությունը համաձայնագիրը չէ. համաձայնագիրը էական փաստաթուղթ է, հայտարարությունը՝ կարճ փաստաթուղթը, որը տրվում է գրանցողին։

Ինչ պետք է պարունակի լուծարման համաձայնագիրը

Հոդված 1:80d BW-ն պահանջում է, որ համաձայնագիրը պարունակի առնվազն երկու զուգընկերների հայտարարությունն այն մասին, որ իրենց գրանցված զուգընկերությունը անդառնալիորեն խզվել է ( duurzaam ontwricht ) և որ նրանք ցանկանում են դադարեցնել այն: Առանց դրա, համաձայնագիրը վավերական չէ:

Նույն հոդվածում թվարկված են այլ թեմաներ, որոնք կարող է քննարկվել համաձայնագրում՝ հստակորեն ոչ անվավերության սպառնալիքով, ուստի դրանք բաց թողնող համաձայնագիրը դեռևս ուժի մեջ է.

• գործընկերային սպասարկում;
• ով շարունակում է օգտագործել տունը և կենցաղային իրերը։
• համատեղ սեփականության բաժանումը կամ գործընկերության պայմանների կարգավորումը։
• կենսաթոշակային հավասարեցում։

Սրանք բաց թողնելը հազվադեպ է խելամիտ. կվերադառնա չլուծված կենսաթոշակային իրավունքի կամ համատեղ սեփականության հետ կապված չբաժանված տան հարցը, և այդ ժամանակ բանակցային կարգավորման լծակն արդեն անհետացած կլինի։

Երեք ամսվա ժամկետը

BW-ի 1:80d հոդվածը սահմանում է խիստ վերջնաժամկետ. հայտարարությունը պետք է հասնի գրանցողին պայմանագրի կնքման օրվանից հետո երեք ամսվա ընթացքում: Ժամկետը հաշվարկվում է պայմանագրից, այլ ոչ թե հայտարարագրի ստորագրումից:

Եթե ​​երեք ամիսը լրանա, հայտարարությունը այլևս չի կարող գրանցվել այդ պայմանագրում, և գործընկերությունը պարզապես շարունակվում է: Իրավիճակի լուծումը նոր համաձայնագիրն է, նոր հայտարարություն և նոր եռամսյա ժամկետ, որը պահանջում է, որ երկու գործընկերներն էլ երկրորդ անգամ համագործակցեն: Եթե մեկը փոխել է իր դիրքորոշումը, միակ ուղին դատարանի կողմից լուծարումն է: Սկզբից համաձայնեցրեք, թե ով է ներկայացնում հայցը՝ գործընկերը, փաստաբանը, թե՞ նոտարը:

Գրանցումը կատարվում է այն համայնքի գրանցողի կողմից, որտեղ ստեղծվել է գործընկերությունը. BW հոդված 1:80c-ը հաստատում է, որ գրանցողը միշտ իրավասու է, եթե այն գտնվում է Նիդեռլանդներում: Եթե գործընկերությունը ստեղծվել է արտասահմանում, իրավասու մարմինը Հաագայի քաղաքապետարանն է, Dienst Publiekszaken, afdeling Landelijke Taken: Գործընկերությունը դադարում է գրանցմամբ, այլ ոչ թե ստորագրմամբ:

Հարկային առումով մեկ անհամապատասխանություն է կարևոր. Belastingdienst-ը հարկային գործընկերությունը համարում է դադարեցված, երբ երկու կողմերն էլ ստորագրում են դադարեցման համաձայնագիրը, եթե նրանք այլևս գրանցված չեն նույն BRP հասցեում՝ ոչ թե գրանցողի մոտ ավելի ուշ գրանցված դեպքում։

Դատական ​​​​պարտադիր ուղի՝ անչափահաս երեխաներ

1:80c BW հոդվածը փակում է դատական ​​​​արտասահմանյան ուղին, երբ զուգընկերները համատեղ իրականացնում են ծնողական իրավունք իրենց մեկ կամ մի քանի համատեղ երեխաների նկատմամբ, և երբ նրանք համատեղ իշխանություն են իրականացնում մեկ կամ մի քանի երեխաների նկատմամբ՝ համաձայն 1:253sa BW կամ 1:253t BW հոդվածների: Այդ դեպքերում զուգընկերությունը կարող է դադարեցվել միայն դատարանի կողմից լուծարման ( պարտադիր ) միջոցով:

Բյուջեի մասին օրենսգրքի 1:80e հոդվածը համապատասխանաբար կիրառում է ամուսնալուծության վերաբերյալ դրույթները, ներառյալ՝ ապրուստի միջոցների, տան օգտագործման և ակտիվների բաժանման վերաբերյալ դրույթները: Ամուսնալուծությունն ուժի մեջ է մտնում դատարանի որոշման քաղաքացիական կացության գրանցամատյաններում գրանցվելուց հետո, և, ինչպես ամուսնալուծության դեպքում, այդ գրանցումը պետք է տեղի ունենա որոշման ուժի մեջ մտնելուց հետո վեց ամսվա ընթացքում, հակառակ դեպքում այն ​​կորցնում է իր ուժը:

Դատավարությունն իրականացվում է փաստաբանի միջոցով: Գործընկերները կարող են համատեղ հայց ներկայացնել, որն ավելի արագ և էժան է, կամ մեկը կարող է դիմել միայնակ: Հիմքը անդառնալի խափանումն է, և այն չի ստուգվում մյուս գործընկերոջ մերժման հետ համեմատած:

Ծնողական ծրագիրը

Անչափահաս երեխաների վերաբերյալ դիմումին պետք է կցվի երկու ծնողների կողմից ստորագրված ծնողական ծրագիր ( ouderschapsplan )՝ համաձայն 815 Rv հոդվածի։ Այն պետք է առնվազն նշի՝

• ինչպես են բաժանվում երեխաների խնամքն ու դաստիարակությունը, և որտեղ են ապրելու երեխաները։
• ինչպես են ծնողները միմյանց տեղեկացնելու և խորհրդակցելու երեխաների վերաբերյալ կարևոր հարցերի վերաբերյալ։
• խնամքի և դաստիարակության ծախսերը, այսինքն՝ երեխայի խնամք.

Եթե ​​համատեղ ծրագիր իրականում հնարավոր չէ ներկայացնել, միջնորդագրում պետք է բացատրվի, թե ինչու և ինչ է փորձվել անել։ Դատարանը կարող է գործել այդ հիմքով, սակայն միջնորդությունը, որը անտեսում է պահանջը առանց բացատրության, կարող է անընդունելի համարվել։

Գույքային հետևանքներ

2018 թվականի հունվարի 1-ին կամ դրանից հետո կնքված գործընկերությունների համար լռելյայն է 1:94 BW հոդվածի համաձայն սահմանափակ սեփականության համատեղ սեփականությունը : Ընդհանուր առմամբ, այն, ինչ յուրաքանչյուր գործընկեր արդեն տիրապետում էր գործընկերությունից առաջ, մնում է մասնավոր, իսկ մեկ գործընկերոջ կողմից ստացված նվերներն ու ժառանգությունները մնում են մասնավոր. գործընկերության ընթացքում կուտակվածը և նախկինում գոյություն ունեցող համատեղ սեփականությունը ընկնում են համատեղ սեփականության մեջ և հավասարապես բաժանվում են դադարեցման դեպքում: Այդ ամսաթվից առաջ կնքված գործընկերությունների համար շարունակում է կիրառվել նախկին համընդհանուր սեփականության համատեղ սեփականությունը:

Գործընկերները կարող են շեղվել չկատարված պայմաններից՝ գործընկերության պայմաններով ( partnerschapsvoorwaarden ), որոնք պետք է կատարվեն նոտարական կարգով և գրանցվեն ամուսնական ունեցվածքի գրանցամատյանում (հոդված 1:115 BW, հոդված 1:116 BW): Պայմանները կարող են սահմանվել գործընկերությունից առաջ կամ ընթացքում: Եթե դրանք գոյություն ունեն, գործընկերության դադարեցումը նշանակում է պայմանների կարգավորում՝ սովորաբար հաշվանցման կետ՝ այլ ոչ թե համայնքի բաժանում:

Ամեն դեպքում, աշխատանքը նույնն է՝ որոշել, թե ինչն է համայնքային և ինչը՝ մասնավոր, գնահատել այն, բաշխել այն և լուծել պարտքերը: Համատեղ պարտքերը մնում են համատեղ պարտատերերի նկատմամբ՝ անկախ նրանից, թե գործընկերները համաձայնության են գալիս միմյանց միջև. վարկատուն պարտավորված չէ պայմանագրի դադարեցման համաձայնագրով, իսկ հիփոթեքային վարկատուն պարտավոր չէ ազատել հեռացող գործընկերոջը համատեղ և միանձնյա պատասխանատվությունից:

Կենսաթոշակների հավասարեցում

Գրանցված զուգընկերության դադարեցումը համարվում է «շեյդինգ»՝ «Կենսաթոշակային իրավունքների հավասարեցման (ամուսնալուծության) մասին» օրենքի ( Wet verevening pensionioenrechten bij scheiding , WVPS) նպատակների համար : Լռելյայնորեն, յուրաքանչյուր զուգընկեր իրավունք ունի ստանալ զուգընկերության ընթացքում կուտակված ծերության կենսաթոշակի կեսը, որը վճարվում է այդ կենսաթոշակի վճարման ժամկետի լրանալուն պես:

Երեք կետ, որոնց վրա արժե գործել.

• Կենսաթոշակային պայմանագիրը դադարեցնելուց հետո երկու տարվա ընթացքում օրենքով սահմանված ձևաթղթի վրա տեղեկացրեք կենսաթոշակառուին։ Դա անելու դեպքում կենսաթոշակառուն հավասարեցված բաժինը կվճարի անմիջապես իրավասու զուգընկերոջը. բաց թողնելու դեպքում իրավունքը կմնա ուժի մեջ, բայց այն պետք է պահանջվի նախկին զուգընկերոջից անձամբ։
• Հավասարեցումը կարող է բացառվել կամ փոփոխվել՝ գործընկերության պայմաններում կամ ամուսնության դադարեցման պայմանագրում, հենց այդ պատճառով էլ BW 1:80d հոդվածը կենսաթոշակը նշում է որպես պայմանագրի առարկա։
• Փոխակերպում (փոխակերպումը) այլընտրանքային տարբերակ է. իրավասու զուգընկերը ստանում է իր սեփական անկախ կենսաթոշակային իրավունքը՝ կտրելով նախկին զուգընկերոջ հետ ցմահ կապը: Այն պահանջում է կենսաթոշակ տրամադրողի համագործակցությունը:

Հավասարակշռությունից անկախ, նախկին զուգընկերը, որպես կանոն, պահպանում է հատուկ զուգընկերոջ կենսաթոշակի ( bijzonder partnerpensionen ) իրավունքը դադարեցմանը նախորդող ժամանակահատվածի համար։

«Wet pensionoenverdeling bij scheiding» օրինագիծը կդարձնի փոխակերպումը որպես ստանդարտ՝ համահարթեցման փոխարեն: Այն խորհրդարանում է 2019 թվականից ի վեր և չի ընդունվել. դրա նախատեսված մեկնարկի ամսաթիվը մի քանի անգամ հետաձգվել է և այժմ կազմում է 2028 թվականի հունվարի 1-ը՝ համընկնելու նոր կենսաթոշակային համակարգի հետ: Մինչև դրա ընդունումը և ուժի մեջ մտնելը, վերը նկարագրված WVPS ռեժիմը գործում է ամբողջությամբ, և ոչ մի կարգավորում չպետք է կառուցվի այն ենթադրության վրա, թե երբ կգործեն նոր կանոնները:

Գործընկերոջ սպասարկումը և դրա տևողությունը

Զուգընկերոջ ապրուստի միջոցը ( partneralimentatie ) կիրառվում է գրանցված զուգընկերությունների նկատմամբ, ինչպես ամուսնության դեպքում, BW հոդված 1:80e-ն համապատասխանաբար կիրառելի է համարում ամուսնալուծության դրույթները: Իրավունքը կախված է մի կողմից կարիքից, մյուս կողմից՝ վճարելու կարողությունից. գումարը համապատասխանում է հոլանդական ապրուստի միջոցի ուղեցույցներին ( Trema-normen ):

2020 թվականի հունվարի 1-ից սկսած՝ BW 1:157 հոդվածի համաձայն՝ ալիմենտի վճարումը տևում է ամուսնության կամ զուգընկերության տևողության կեսը՝ առավելագույնը հինգ տարի։ Երեք բացառություններով սահմանվում են հետևյալը.

• եթե զուգընկերներն ունեն տասներկու տարեկան չդարձած երեխաներ, ապա ապրուստի միջոցը հաշվարկվում է մինչև ամենափոքր երեխայի տասներկու տարեկան դառնալը։
• եթե գործընկերությունը տևել է ավելի քան տասնհինգ տարի, և ստացողը չի լրանում պետական ​​կենսաթոշակի (AOW) տասը տարին, ապա ապրուստի միջոցները հաշվարկվում են մինչև AOW տարիքի լրանալը։
• անցումային կանոն 1970 թվականի հունվարի 1-ին կամ դրանից առաջ ծնված ստացողների համար. եթե զուգընկերությունը տևել է ավելի քան տասնհինգ տարի, և ստացողը դեռևս ավելի քան տասը տարով փոքր է AOW տարիքից, ապա ապրուստի միջոցը գործում է տասը տարի: Օրենքը այս կանոնին չի նշում ավարտի ամսաթիվ, բայց այն ինքնաբերաբար դադարում է. երբ այդ խումբը հասնում է AOW տարիքի տասը տարվա ընթացքում, կիրառվում է նախորդ բացառությունը, և անցումային կանոնը այլևս ոչինչ չի կարող օգտագործել:

Երբ կիրառվում է մեկից ավելի բացառություն, գերակշռում է ամենաերկար ժամկետը, իսկ դժվարին դեպքերում դատարանը կարող է երկարաձգել ժամկետը։ Ալիմենտը ցանկացած դեպքում դադարում է, եթե նպաստառուն վերամուսնանում է, նոր գրանցված զուգընկերություն է կնքում կամ ապրում է մեկ այլ անձի հետ՝ կարծես ամուսնացած լիներ։

Գործընկերները ազատ են համաձայնության գալ այլ տևողության կամ ընդհանրապես հրաժարվել ալիմենտից՝ համաձայնագրի կնքման ժամանակ։ Սա դատական ​​​​արտակարգ ճանապարհի իրական առավելություններից մեկն է. արդյունքը բանակցվում է, այլ ոչ թե պարտադրվում։

Գրանցված զուգընկերության վերածումը ամուսնության

Հոդ. 1:80g BW-ն թույլ է տալիս գրանցված զուգընկերներին տեղեկացնել գրանցողին, որ ցանկանում են, որ իրենց զուգընկերությունը վերածվի ամուսնության: Գրանցողը կազմում է ամուսնալուծության մասին ակտ: Զուգընկերությունն ավարտվում է, և ամուսնությունը սկսվում է ամուսնության գրանցամատյանում ակտի գրանցման պահից: Եթե զուգընկերները բնակվում են Նիդեռլանդներից դուրս, և նրանցից առնվազն մեկը ունի Նիդեռլանդների քաղաքացիություն, ամուսնալուծությունը տեղի է ունենում Հաագայի գրանցող մարմնի մոտ:

Դաշնակցական կապը չի խաթարում մինչ այդ ծնված երեխաների հետ ընտանեկան իրավական հարաբերությունները և չի խզում հարաբերությունները. գույքի և կենսաթոշակի նպատակներով զույգի պատմությունը շարունակվում է, ինչը կարևոր է ամուսնության կամ զուգընկերության ընթացքում կուտակված եկամուտները հաշվարկելիս։

Հակառակն այլևս հնարավոր չէ: Ամուսնությունը գրանցված զուգընկերության վերածելը, այսինքն՝ այսպես կոչված «flitsscheiding» -ի մեխանիզմը , որի միջոցով ամուսնությունը վերածվում և լուծվում էր դատարանից դուրս, 2009 թվականի մարտի 1-ից վերացվեց 2008 թվականի նոյեմբերի 27-ի օրենքով, որը խրախուսում էր ծնող լինելու շարունակականությունը և զգույշ ամուսնալուծությունը: Հետևաբար, ամուսնությունը կարող է լուծարվել միայն դատարանի կողմից, և ամուսնությունից գրանցված զուգընկերության վերադառնալու ուղի չկա:

Միջազգային հարթություն

Արտերկրում ճանաչում

Նիդեռլանդներում գրանցված զուգընկերությունը համաշխարհային մակարդակով հասկանալի կարգավիճակ չէ: Ճանաչումը խոչընդոտների է հանդիպում ԵՄ հինգ անդամ պետություններում՝ Բուլղարիայում, Լիտվայում, Լեհաստանում, Ռումինիայում և Սլովակիայում, որոնց օրենսդրությամբ գրանցված զուգընկերություն չկա: ԵՄ-ից դուրս պատկերն ավելի անհավասար է, և շատ երկրներ գրանցված զուգընկերներին կդիտարկեն որպես չամուսնացած:

Հետևանքները գործնական են՝ զուգընկերոջ բնակության իրավունքը, ժառանգությունը, հարկային վերաբերմունքը և այն, թե արդյոք օտարերկրյա մարմինը կընդունի հարաբերությունների գոյությունը։ Եթե դուք պատրաստվում եք տեղափոխվել արտասահման, ստանդարտ խորհուրդ է տրվում նախքան մեկնելը ամուսնանալ 1:80g BW հոդվածի համաձայն, քանի որ ամուսնությունն ավելի լավ է ճանապարհորդում, քան զուգընկերությունը։

Իրավասություն և կիրառելի օրենսդրություն

Ամուսնական հարցերի վերաբերյալ Բրյուսելի IIb կանոնակարգը չի տարածվում գրանցված զուգընկերության վրա: Հետևաբար, դրանց դադարեցման իրավասությունը որոշվում է Նիդեռլանդների քաղաքացիական դատավարության ազգային կանոններով, հիմնականում՝ 4 Rv հոդվածով: Նիդեռլանդների դատարանն իրավասություն ունի այն դեպքում, երբ դիմորդը կամ պատասխանողը սովորաբար բնակվում են Նիդեռլանդներում, կամ երբ երկու զուգընկերներն էլ ունեն Նիդեռլանդների քաղաքացիություն:

Կիրառելի իրավունքի վերաբերյալ, BW հոդված 10:86-ը սահմանում է, որ Նիդեռլանդներում կնքված գրանցված զուգընկերության դադարեցումը Նիդեռլանդներում փոխադարձ համաձայնությամբ կամ լուծարմամբ, և դրա հիմքերը կարգավորվում են Նիդեռլանդների օրենսդրությամբ: Արտերկրում կնքված զուգընկերությունների և արտասահմանում կնքված դադարեցումների ճանաչումը քննարկվում է BW գրքի 10-րդ գլխի 4-րդ վերնագրի այլ մասերում. BW հոդված 10:91-ը սահմանափակում է այդ վերնագրի կիրառումը 2005 թվականի հունվարի 1-ից առաջ կնքված զուգընկերությունների նկատմամբ:

Միջազգային տարր պարունակող գրանցված զուգընկերության գույքային հետևանքները կարգավորվում են ԵՄ 2016/1104 կանոնակարգով, որը կիրառելի է 2019 թվականի հունվարի 29-ից տասնութ մասնակից անդամ պետությունների շրջանում: Այն թույլ է տալիս սահմանափակ ընտրություն կատարել օրենսդրության մեջ և որոշում է, թե որ օրենքն է կարգավորում զուգընկերների գույքը: Ալիմենտը կարգավորվում է սեփական ԵՄ և Հաագայի փաստաթղթերով, այլ ոչ թե գույքային կարգավորմամբ:

Միջազգային զույգի համար «որ դատարանը, որ օրենքը» հարցի պատասխանը չի կարող ենթադրվել ձեր ներկայիս բնակության վայրից։ Այն պետք է սահմանվի մինչև համաձայնագրի կազմումը, այլ ոչ թե դրանից հետո։

Law & More խորհրդատվություն է տրամադրում գրանցված զուգընկերներին Նիդեռլանդներում և արտերկրում զուգընկերությունից դուրս գալու երկու ուղիների վերաբերյալ՝ լուծարման համաձայնագրի և գրանցողի համար հայտարարագրի կազմում, լուծարման դիմում անչափահաս երեխաների առկայության դեպքում և դրան ուղեկցող գույքի, կենսաթոշակի և ապրուստի հետ կապված հարցերի լուծում: Եթե ձեզանից մեկը ունի օտարերկրյա քաղաքացիություն կամ ապրում է Նիդեռլանդներից դուրս, իրավասության և կիրառելի օրենսդրության հարցերը արժե լուծել նախքան որևէ բան ստորագրելը: